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2025年初级经济师之初级经济师人力资源管理题库及参考答案(模拟题).docx

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    2025年初级经济师之初级经济师人力资源管理题库及参考答案(模拟题)

    一、单项选择题（每题1分，共20题）

    1.下列关于人力资源管理功能的表述中，正确的是（）。

    A.核心是控制员工行为

    B.主要目标是降低人工成本

    C.核心功能是吸引、保留、激励与开发员工

    D.重点在于监督员工日常工作

    答案：C

    解析：人力资源管理的核心功能围绕“人”展开，通过规划、招聘、培训、绩效、薪酬等模块实现对员工的吸引、保留、激励与开发，而非单纯控制或降本。

    2.某企业为优化生产流程，需明确装配岗的工作任务、责任及任职资格，最适宜采用的工作分析方法是（）。

    A.问卷调查法

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