2025年人才测评师培训与发展能力考核试卷.docVIP

2025年人才测评师培训与发展能力考核试卷.doc

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2025年人才测评师培训与发展能力考核试卷

一、单项选择题（每题1分，共30题）

1.人才测评师的首要职业素养是（）。

A.沟通能力

B.专业知识

C.道德诚信

D.创新思维

2.人才测评中，最常用的方法之一是（）。

A.360度评估

B.行为事件访谈

C.背景调查

D.心理测试

3.以下哪项不属于人才测评的常用工具？（）

A.面试

B.问卷调查

C.体力测试

D.情景模拟

4.人才测评的基本原则不包括（）。

A.客观性原则

B.效标关联原则

C.效度原则

D.主观性原则

5.在人才测评中，效度指的是（）。

A.测评结果的一致性

B.测评结果的准确性

C.测评过程的规范性

D.测评工具的复杂性

该用户很懒，什么也没介绍

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