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5月工作计划
4月工作总结
HRBP2015年5月重点工作总结
工作内容
完成时间
直接责任人
协助
是否完成
差异分析
跟进计划
序号
模块
计划事项
具体内容
招聘面试
HRBP2015年XX月重点工作计划
员工关系
入职办理
提交骑手入职OA
三天之内
离职办理
本月bodMKT/BD/骑手/站长/离职均已交接完毕OA流程已经走完
月底前
劳动合同管理
饿了么的合同已成功发给站长199人/份
手头的饿了么合同还差21个人/份没有领取
万古合同已成功发放27份均已签字
统计/整理全体BOD成员信息
更新整理通讯录
每天下班前
邀请新成员加入tower
及时邀请、更新tower
工伤事故的处理
全部汇报给直属上级还有法务/人事主管，并报案
当天
各种人事报表整理、检查
每周更新骑手考勤、人员信息表、BOD人事报表等信息统计
每周五下午15：00之前
团建检查/审批/记录
每月25号之前
骑手每月考勤
配送部所有成员的月考勤信息的整理、检查、核对
每月一次
和外包公司对接
和外包公司对接骑手的入离职情况、每日发招聘需求给外包公司等
每天一次
1.00
?2015?/?4?/?30
1.00
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