二零二五年度校长任期目标责任书范本.docxVIP

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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RESUME

PERSONAL

二零二五年度校长任期目标责任书范本

甲乙双方根据国家教育行政部门有关文件精神，本着实事求是、注重实效的原则，为全面提高教育教学质量，促进学校持续健康发展，经双方充分协商一致，特制定本责任书。

甲方：

学校名称：____________________

法定代表人（校长）：____________________

职务：____________________

乙方：

姓名：____________________

性别：____________________

职务：____________________

一、任期目标

1.办学方向：

全面贯彻国家教育方针，坚持立德树人根本任务，全面推进素质教育。

以培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人为目标。

2.教学质量：

学年末，小学毕业生巩固率达到__%，初中毕业生巩固率达到__%。

小学、初中毕业升学率分别达到__%、__%。

学校教学质量综合评价在全市排名进入前__名。

3.教师队伍建设：

教师学历达标率达到__%。

培养市、县级骨干教师各__名。

教师参加各类业务培训人数达到__%。

4.德育工作：

学生动手机率控制在__%以内。

学校德育工作在全市排名进入前__名。

5.校园安全：

严格执行校园安全管理制度，确保校园安全稳定。

学年度内不发生重大安全事故。

6.教育科研：

发表教育教学论文__篇。

二、责任与义务

1.甲方的责任与义务：

提供必要的工作条件和资源，支持乙方履行职责。

组织教职工大会，听取乙方的工作汇报和意见。

定期对乙方进行考核。

2.乙方的责任与义务：

全面负责学校的日常管理工作。

严格执行国家教育政策法规和学校规章制度。

加强师德师风建设，提高教育教学质量。

定期向甲方汇报工作情况。

三、考核与评价

1.考核方式：

由学校成立考核小组，对乙方进行年度考核。

考核内容包括工作目标完成情况、师德师风、教育教学能力、管理水平等。

2.评价标准：

考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。

3.考核结果的使用：

考核结果作为乙方工作绩效评价的重要依据。

对考核不合格的乙方，学校将根据相关规定进行处理。

四、附则

1.本责任书自双方签字之日起生效，有效期为一年。

2.本责任书一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本责任书未尽事宜，由双方另行协商解决。

4.本责任书未尽事宜，按国家相关法律法规执行。

甲方：

（盖章）

乙方：

（签字）

签订日期：____年__月__日