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2025国考宁波市巡视巡察岗位申论预测卷及答案

一、归纳概括题（共3题，每题15分，满分45分）

1.材料1：

宁波市某区近年来开展村级巡视巡察工作，发现部分村级组织存在“小微腐败”问题，如虚报惠农资金、违规征地拆迁、村级财务管理混乱等。为加强基层治理，宁波市纪委监委联合组织部制定《关于深化村级巡察工作的实施方案》，要求通过“巡村入户”方式，重点检查村务公开、集体资产管理、惠民政策落实等情况。然而，部分村“两委”对巡察工作存在抵触情绪，以“保密”为由拒绝提供资料；也有村书记以“工作繁忙”为由敷衍巡察组。此外，巡察队伍专业化程度不足，部分巡察干部对农村政策理解不深，导致问题发现不够精准。

题目：请根据材料1，概括宁波市村级巡察工作中存在的问题。（15分）

2.材料2：

某镇在巡察中发现，部分企业存在“新官不理旧账”现象，前任领导违规发包土地、挪用项目资金等问题尚未得到有效整改。为解决这一难题，宁波市推行“巡察整改+审计监督”机制，要求被巡察单位制定整改清单，明确责任人、时间表，并定期向巡察办报告进展。同时，建立“问题线索移送”制度，对整改不力、线索具体的单位，移交纪检监察机关立案调查。但实践中，部分企业整改态度消极，甚至伪造材料掩盖问题；而审计部门与巡察部门协作不够紧密，信息共享不及时，导致整改效果打折扣。

题目：请根据材料2，归纳宁波市企业巡察整改工作中存在的难点。（15分）

3.材料3：

宁波市某街道通过“大数据+巡察”模式，利用信息化手段提升巡察效率。例如，建立“问题线索库”，对历史巡察问题进行分类归档；开发“智能预警系统”，通过数据分析识别潜在风险点。然而，部分基层干部对信息化工具使用不熟练，导致数据录入错误；同时，数据安全保障机制不完善，存在信息泄露风险。此外，巡察结果运用不够充分，未能有效转化为制度规范，导致同类问题反复出现。

题目：请根据材料3，概括宁波市巡察信息化建设中存在的不足。（15分）

二、综合分析题（共2题，每题20分，满分40分）

4.材料4：

近年来，宁波市巡察工作注重“以人民为中心”理念，推动解决群众“急难愁盼”问题。例如，某村巡察组发现村民长期反映的垃圾处理问题后，督促村“两委”建立垃圾分类制度，并协调相关部门完善垃圾清运路线。但部分群众对巡察工作认知不足，认为“巡察是走过场”；也有群众因顾虑“报复”不敢实名举报。此外，巡察报告“群众满意度”指标设置不够科学，导致整改效果难以量化评估。

题目：请结合材料4，分析宁波市巡察工作如何更好地服务群众。（20分）

5.材料5：

宁波市巡察工作存在“重程序、轻实效”现象，部分巡察组过于注重材料审核，而忽视实地走访；也有巡察报告“四平八稳”，缺乏针对性建议。为提升巡察质效，宁波市探索建立“巡察+督查”联动机制，要求纪检监察机关对巡察指出的问题进行“回头看”，确保整改到位。但实践中，督查力度不够，部分单位整改后仍我行我素；且巡察结果与干部考核挂钩不紧密，导致部分干部对巡察工作重视程度不够。

题目：请结合材料5，谈谈如何提升宁波市巡察工作的实效性。（20分）

三、提出对策题（1题，25分）

材料6：

宁波市巡察工作取得一定成效，但仍存在一些问题。例如，部分巡察干部业务能力不足，对政策法规理解不深；巡察方式单一，过于依赖“听汇报、查资料”；巡察结果运用不充分，未能有效推动制度完善。此外，巡察队伍专业化程度不高，缺乏高素质人才，导致巡察质量难以保障。

题目：请针对材料6反映的问题，提出加强宁波市巡察工作的具体建议。（25分）

四、文章论述题（1题，40分）

材料7：

习近平总书记强调：“巡视巡察是推进党的自我革命、全面从严治党的战略性制度安排。”宁波市巡察工作坚持发现问题、形成震慑，推动全面从严治党向基层延伸。但巡察工作也面临一些挑战，如如何平衡“发现问题”与“推动整改”的关系？如何提升巡察队伍专业化水平？如何确保巡察结果得到有效运用？

题目：结合上述材料，自选角度，自拟题目，写一篇文章。（40分）

参考答案及解析

一、归纳概括题

1.答案：

宁波市村级巡察工作中存在以下问题：

（1）村“两委”抵触巡察工作，以“保密”“繁忙”为由拒绝配合；

（2）巡察队伍专业化程度不足，部分干部对农村政策理解不深；

（3）巡察方式单一，过于依赖“听汇报、查资料”，问题发现不够精准；

（4）群众参与度低，部分村“两委”忽视群众反映的问题。

解析：本题答案从材料1中提炼关键信息，归纳出村级巡察工作面临的阻力、队伍问题、方式局限及群众参与不足等核心问题。

2.答案：

宁波市企业巡察整改工作存在以下难点：

（1）企业整改态度消极，甚至伪造材料掩盖问题；

（2）审计部门与巡察部门协作不够紧密，信息共享不及时；

（3）巡察结果运用不充