2025《余姚辰茂河姆渡酒店激励机制的社会调查报告》3700字.doc

社会调查报告

余姚辰茂河姆渡酒店激励机制的社会调查报告

在市场经济不断发展的背景下，企业间的竞争也越来越激烈，为了提高自身竞争力，各企业都对其职工进行了有效地激励。所谓企业市场间的竞争不外乎就是对人才的争夺，合理地运用激励管理并且可以吸引和保留人才以增加企业效益进而可以更加优质地实现企业目标。同时激励又是员工开发过程中的一个重要工具，能够有效激发员工斗志，提高员工素质和组织凝聚力起着非常关键的作用。员工开发和企业管理中最重要的内容之一就是怎样激励企业职工，怎样利用激励管理，这是现代企业所面临的重要课题。

一、调查目的

激励管理的目标是通过提高职工的满意度，以确保在实现个人价值时，还可以促进企业