离职原因外包合同模板(3篇).docxVIP

第1篇

合同编号：________________________

甲方（用人单位）：________________________

乙方（外包人员）：________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方因特定原因离职的相关事宜达成如下协议：

一、离职原因

1.乙方因以下原因提出离职申请：

（1）________________________

（2）________________________

（3）________________________

2.甲方确认乙方离职原因的真实性，并同意按照本合同约定处理乙方离职事宜。

二、离职时间

1.乙方提出离职申请后，甲方应在收到申请之日起____个工作日内予以批准。

2.乙方离职时间为甲方批准离职之日起____个工作日。

三、离职手续及待遇

1.乙方在离职前应完成以下手续：

（1）提交离职申请，并填写《离职申请表》。

（2）办理工作交接，确保工作交接的顺利进行。

（3）归还公司提供的物品及资料。

2.甲方应按照以下标准支付乙方离职待遇：

（1）乙方在离职前一个月的工资，按实际出勤天数计算。

（2）根据乙方在本公司的服务年限，按照国家规定支付经济补偿金。

（3）乙方在离职前因工作原因产生的未结算费用，甲方应予以结算。

四、保密条款

1.乙方在离职后，仍需遵守本合同约定的保密条款，不得泄露公司商业秘密。

2.乙方违反保密条款，造成公司损失的，应承担相应的法律责任。

五、争议解决

1.本合同在履行过程中发生的争议，由甲乙双方协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向劳动合同履行地人民法院提起诉讼。

六、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（盖章）：________________________

乙方（签字）：________________________

签订日期：________________________

注意事项：

1.本模板仅供参考，具体条款可根据实际情况进行调整。

2.甲方在签订本合同前，应确保合同内容符合国家法律法规及公司规章制度。

3.乙方在签订本合同前，应仔细阅读合同内容，确保自身权益不受侵害。

4.甲方应在乙方离职后，及时将乙方离职情况报备相关部门，并办理相关手续。

5.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

第2篇

合同编号：_______

甲方（用人单位）：_________________________

乙方（外包人员）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方作为外包人员在我公司工作期间的相关事宜达成如下协议：

一、外包岗位及期限

1.乙方同意担任甲方外包岗位，具体岗位为：_________________________。

2.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与职责

1.乙方应在甲方规定的岗位上，按照甲方的工作要求，完成以下工作内容：

a.参与项目开发、测试、维护等工作；

b.遵守甲方的工作纪律和规章制度；

c.与甲方团队保持良好的沟通与协作；

d.完成甲方交办的其他相关工作。

2.乙方应按照甲方的要求，确保工作质量，按时完成工作任务。

三、离职原因及补偿

1.乙方提出离职申请，需提前____天书面通知甲方。

2.乙方离职原因如下：

a.__________________________；

b.__________________________；

c.__________________________。

3.根据乙方离职原因，甲方同意给予乙方以下补偿：

a.工资补偿：根据乙方在甲方工作期间的平均工资，按实际工作天数计算，支付给乙方；

b.年假补偿：若乙方在合同期限内享受了年假，甲方应根据相关规定，给予乙方相应的年假补偿；

c.其他补偿：根据法律法规及双方协商，甲方同意给予乙方其他补偿。

四、保密条款

1.乙方在甲方工作期间，对甲方公司的商业秘密、技术秘密等负有保密义务。

2.乙方离职后，仍需遵守保密条款，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

五、其他约定

1.本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：_________________________

乙方（签字