2025年社会工作者职业资格《社会工作理论与实践》备考题库及答案解析.docxVIP

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2025年社会工作者职业资格《社会工作理论与实践》备考题库及答案解析

单位所属部门:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.社会工作专业的核心价值中,强调社会工作者与服务对象建立关系的基础是()

A.权力与控制

B.专业知识与技能

C.信任与尊重

D.经济利益交换

答案:C

解析:社会工作强调与服务对象建立专业关系,信任与尊重是这种关系的基础。社会工作者需要尊重服务对象的尊严、权利和自主性,通过真诚和信任建立合作关系,才能有效开展服务。权力与控制、经济利益交换都与专业精神相悖,而专业知识与技能是实现服务目标的重要手段,但不是建立关系的基础。

2.在社区工作中,推动社区居民参与的关键在于()

A.强制命令参与

B.提供物质奖励

C.激发居民内在动机和增强社区认同感

D.由社区工作者包办代替

答案:C

解析:推动社区居民参与的有效方式是激发其内在动机,如关心社区发展、改善居住环境等,并增强其对社区的认同感和归属感。强制命令参与难以持久,物质奖励可能引发功利性参与,而社区工作者包办代替则剥夺了居民的主动性和责任感。只有当居民真正认同社区并愿意为其贡献力量时,参与才能成为自觉行动。

3.个案工作方法中,制定服务计划的首要步骤是()

A.评估服务对象的需求和资源

B.确定服务目标

C.选择服务介入策略

D.评估服务效果

答案:A

解析:制定服务计划需要先全面了解服务对象的情况,包括其需求、优势、资源以及面临的困境等。只有通过深入评估,才能明确服务目标,选择合适的介入策略。服务效果评估是在服务实施后进行的,不是制定计划的首要步骤。因此,评估服务对象的需求和资源是个案工作制定服务计划的基础和起点。

4.团体工作过程中,领导者初期角色中最为重要的是()

A.制定严格规则

B.激发成员互动

C.提供信息指导

D.保持中立观察

答案:B

解析:在团体工作的初期阶段,社会工作者作为领导者需要重点激发成员之间的互动和关系建立。通过引导成员相互认识、分享感受和经验,促进团体动力,为后续工作奠定基础。制定严格规则可能抑制早期互动,提供信息指导偏重任务目标,保持中立观察则更适合后期阶段。初期阶段领导者更应积极介入,促进成员参与。

5.小组讨论中,当出现沉默寡言的情况时,社会工作者首先应()

A.直接批评指责

B.提出强制性问题

C.分析沉默原因并温和引导

D.延迟讨论转而进行游戏活动

答案:C

解析:小组讨论中出现沉默时,社会工作者应首先尝试理解沉默背后的原因,可能是成员感到害羞、不确定、有不同意见或需要时间思考。通过温和地提问、分享自己的看法或创造安全氛围来引导成员参与,而不是批评指责或强制提问,这可能导致成员更加退缩。延迟讨论或转向游戏活动可能回避问题,不利于深入交流。

6.社会工作价值观中,“服务大众”意味着()

A.只为经济困难群体提供服务

B.优先服务弱势群体

C.面向所有有需要的个人和群体

D.根据机构资源决定服务对象

答案:C

解析:社会工作价值观中的“服务大众”强调社会工作者服务的对象范围是广泛的,包括所有有需要的个人和群体,而不仅仅是经济困难群体或弱势群体。虽然优先服务弱势群体是社会工作的重点,但服务大众的原则要求社会工作者对所有需要帮助的人开放服务。服务对象的决定不应仅基于机构的资源限制。

7.在危机介入中,稳定服务对象情绪的首要任务是()

A.立即制定解决方案

B.倾听和理解服务对象感受

C.联系所有可用资源

D.向服务对象保证问题会很快解决

答案:B

解析:危机介入的首要任务是稳定服务对象的情绪,而最有效的方式是倾听和理解他们的感受。通过共情和接纳,帮助服务对象认识并处理当前的情绪压力,才能使其恢复理性,为后续的解决方案制定和实施创造条件。立即制定解决方案可能显得仓促,联系资源应在了解情况后进行,盲目保证问题很快解决可能是不切实际的。

8.社区工作方法中,运用“优势视角”时,社会工作者应()

A.只关注社区问题和不足

B.忽略社区资源和发展潜力

C.充分发掘和利用社区内外的优势和资源

D.强调社区成员的缺陷和依赖性

答案:C

解析:优势视角是一种关注个人和社区内在力量、资源和潜力的工作方法。社会工作者应积极发掘和利用社区成员的能力、社会网络、文化传统等内部优势,以及外部可获得的资源如政策支持、邻近机构服务等,协助社区应对挑战和实现发展。只关注问题、忽略资源或强调缺陷都与优势视角的原则相悖。

9.社会工作伦理守则中,要求社会工作者尊重服务对象的自主性,具体体现为()

A.代替服务对象做决定

B.强制服务对象接受服务

C.在提供信息基础上协助服务对象做决定

D.完全放任服务对象自行处理

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