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2025年社会工作者《社会工作方法》备考题库及答案解析

单位所属部门：________姓名：________考场号：________考生号：________

一、选择题

1.社会工作方法的核心理念是（）

A.以问题为中心

B.以服务对象为中心

C.以社会工作者为中心

D.以机构为中心

答案：B

解析：社会工作方法的核心理念是以服务对象为中心，强调尊重、平等、保密和个别化原则。社会工作者应充分理解服务对象的处境和需求，通过专业的技巧和方法，帮助服务对象解决问题、提升能力，实现个人和社会的福祉。

2.在社会工作实践中，建立专业关系的关键要素是（）

A.权威性

B.信任

C.效率

D.繁琐性

答案：B

解析：建立专业关系是社会工作的基础，而信任是关键要素。社会工作者与服务对象之间的信任关系，能够促进沟通和合作，使服务对象更愿意敞开心扉，从而更好地提供服务。权威性、效率和繁琐性都不利于建立良好的专业关系。

3.社会工作个案工作方法的主要目标是（）

A.改变服务对象的外部环境

B.提升服务对象的个人能力

C.消除社会问题

D.完成机构任务

答案：B

解析：个案工作方法的主要目标是提升服务对象的个人能力，帮助服务对象解决个人问题，提升其生活质量。改变外部环境、消除社会问题和完成机构任务虽然也是社会工作的目标，但不是个案工作方法的主要目标。

4.社会工作小组工作方法中，小组动力指的是（）

A.小组成员之间的互动关系

B.小组领导者的影响力

C.小组活动的设计

D.小组目标的达成

答案：A

解析：小组动力指的是小组成员之间的互动关系，包括沟通、冲突、合作、竞争等。小组动力是小组工作方法的核心概念，影响着小组的发展和效果。小组领导者的影响力、活动设计和目标达成虽然重要，但不是小组动力的本质。

5.社会工作社区工作方法的基本策略是（）

A.组织居民

B.提供服务

C.建立关系

D.分析问题

答案：A

解析：社区工作方法的基本策略是组织居民，通过动员居民参与社区事务，提升居民的意识和能力，推动社区发展和改善。提供服务、建立关系和分析问题虽然也是社区工作的重要内容，但组织居民是基本策略。

6.社会工作行政方法的核心功能是（）

A.管理资源

B.制定政策

C.组织活动

D.评估效果

答案：A

解析：行政方法的核心功能是管理资源，包括人力资源、物力资源和财力资源等。通过有效的资源管理，可以确保社会工作的顺利开展。制定政策、组织活动和评估效果虽然也是行政工作的重要内容，但不是核心功能。

7.社会工作研究方法的主要目的是（）

A.验证理论

B.解决问题

C.推广经验

D.培养人才

答案：B

解析：社会工作研究方法的主要目的是解决问题，通过科学的方法收集和分析数据，了解社会问题的本质和原因，提出解决方案，并评估方案的效果。验证理论、推广经验和培养人才虽然也是研究工作的重要目的，但不是主要目的。

8.社会工作价值观的基础是（）

A.个人利益

B.社会责任

C.经济利益

D.政治利益

答案：B

解析：社会工作价值观的基础是社会责任，社会工作者应致力于帮助弱势群体，促进社会公正和公平。个人利益、经济利益和政治利益都不符合社会工作的价值观。

9.社会工作专业守则的主要内容是（）

A.工作职责

B.专业知识

C.工作行为

D.工作态度

答案：C

解析：社会工作专业守则的主要内容是工作行为，规范社会工作者在服务过程中的行为举止，确保服务对象的安全和权益。工作职责、专业知识和工作态度虽然也是专业守则的重要内容，但工作行为是核心内容。

10.社会工作伦理困境的主要特征是（）

A.利益冲突

B.知识缺乏

C.技能不足

D.资源有限

答案：A

解析：社会工作伦理困境的主要特征是利益冲突，社会工作者在服务过程中可能会面临个人利益、服务对象利益和机构利益之间的冲突。知识缺乏、技能不足和资源有限虽然也会导致困境，但不是伦理困境的主要特征。

11.在社会工作个案工作中，与服务对象建立专业关系的第一步通常是（）

A.立即着手解决服务对象提出的所有问题

B.明确界定服务对象问题的性质和范围

C.倾听服务对象的经历和感受，建立信任

D.向服务对象解释社会工作的专业理论和方法

答案：C

解析：建立信任是专业关系的基础。社会工作者首先要通过真诚的倾听，了解服务对象的经历和感受，让他们感受到被尊重和理解，从而建立起相互信任的关系。只有在信任的基础上，服务对象才愿意敞开心扉，社会工作者才能更好地开展工作。明确界定问题、解决所有问题和解释理论方法虽然也是重要的，但都建立在对服务对象建立初步信任之后。

12.社会工作小组工作方法中，属于结构阶段任务的是（）

A.处理小组冲突

B.建立小组规范