- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2025版
寄语
范我们正迈入一个消费决策愈发理性、体验需求更加多元的新阶段。品牌建设与生意增长的
奕双轮驱动,已成为企业穿越周期、实现可持续增长的核心路径。这一年我们看到:产品创
新持续重塑用户体验与价值预期;品牌格局暗流涌动,消费者尝试新品牌的意愿显现;多
瑾机持有有望成为新常态。在此背景下,品牌需前瞻把握用户心智变迁与场景化触点的战略
价值,让“交易场”充分结合“心智场”。腾讯始终致力于以全域连接能力与数字基建,
为合作伙伴提供品效融合的生态解决方案,助力品牌在关键决策场景中建立认知、沉淀资
产,实现从短期爆发到长期经营的全面升维。
腾讯广告行业销售运营总经理
林
手机行业的竞争已从配置参数层面,升级为场景解决方案与用户心智强度的全面角逐。腾
讯依托深入行业的洞察能力和生态产品组合,为手机品牌提供从人群洞察、机会定位、内亮
容共建到交易转化的一体化经营阵地。我们通过融合微信生态、IP资源与达人生态,助力
品牌以「新机心智」营销,实现新品冷启动、功能场景化种草与会员深度运营,构建贯穿亮
用户决策全链路的营销闭环。未来,我们将继续与行业伙伴共创,以科学经营驱动增长,
以生态能力赋能品牌心智建设。
腾讯广告行业销售运营副总经理
2
寄语
张
品牌营销正在步入用户深度链接新纪元——不仅要用产品创新响应市场需求,更要靠用户
磊心智共鸣来筑牢品牌护城河。2025年,腾讯广告从人群资产拓展至“人群×心智×生意”
三重维度的资产全链经营,打磨舆情诊断、人群智选等产品能力,更全面衡量品牌在腾讯
的资产现状和增长机会,并提供量身定制的营销解决方案。在这一进程中,手机行业无疑
是前沿实践者与趋势共建者。腾讯将持续为品牌护航,共同探索用户增长突破口,实现从
流量触达向心智渗透的深度链接。
腾讯广告营销方案部副总经理
从今年的白皮书调研数据中,我们看到产品竞争的规则正在被改写,唯有产品价值营销才张
能挖掘市场增量。如何理解产品价值营销?这不仅需要极致的产品力,更需要将产品力转思
化成用户价值感,通过建设独特的美誉心智来实现品牌突围。在这个链条当中,腾讯致力
于通过平台独特的数据和内容能力,帮助品牌洞察用户需求、找到使用场景、打造正向口婧
碑,从官方传播到熟人背书,把极致的产品体验和品牌初心传递给更多消费者。同时进一
步发挥社交影响力,推动用户美誉心智的建设,让用户不仅是品牌的认知者、更成为拥护
者和传播者,共同创造用户心智的长期平台复利。
腾讯广告消电日百行业中心负责人
您可能关注的文档
- 中国宏观经济专题报告(第108期):公共财政与债务可持续.pdf
- 中国宏观经济专题报告(第109期):经济思想及其在宏观经济治理中的实践.pdf
- 2025四川共成都市双流区委社会工作部招聘新兴领域党建工作专员12人笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025中国移动卓望公司社会招聘备考题库附答案.docx
- 2025北京市公园管理中心所属事业单位定向招聘合同期满乡村振兴协理员备考试题附答案解析.docx
- 2025北京市文物局局属事业单位第一批招聘32人参考试题附答案解析.docx
- 2025国家大剧院招聘专业技术人员历年题库附答案解析.docx
- 2025中国疾病预防控制中心招聘应届高校毕业生49人笔试题库附答案.docx
- 大规模生产项目实施方案.doc
- 某景观工程文明施工制度方案.doc
- 养老评估师中级行为面试题库及案例分析.docx
- 面试培训督导时考察其课程理解能力的题目.docx
- 税务专员面试中关于增值税政策的常见问题解答.docx
- 2025宁波市医疗保障局局属事业单位宁波市医疗保障基金管理中心招聘事业编制工作人员1人备考试题附答案.docx
- 2025咸宁市汉口银行咸宁嘉鱼支行招聘笔试历年题库附答案解析.docx
- 2025北京人才发展战略研究院招录笔试备考题库附答案.docx
- 2025四川成都市龙泉驿区青台山中学校秋季教师招聘22人笔试试题附答案解析.docx
- 2025台州市银龄讲学计划教师招募13人笔试参考试题附答案解析.docx
- 2025中国铁建公开招聘42人笔试题库附答案.docx
- 2025中智咨询研究院社会招聘笔试参考题库附答案.docx
最近下载
- 汉堡男孩课件.ppt VIP
- 减压孔板自动计算.xls VIP
- 美术绘画工具介绍课件.pptx VIP
- 高考数学解答题(新高考)数列求和(裂项相消法)(典型例题+题型归类练)(解析版).pdf VIP
- 装饰设计公司经营管理制度.docx VIP
- IPC-7352_2023 Generic Guideline for Land Pattern Design连接盘图形设计通用指南.pdf VIP
- 新公司法下国有企业治理结构创新研究.docx VIP
- 电影预算示例表格(300万左右).doc VIP
- 中学生心理健康诊断测验(MHT).docx VIP
- 国家综合性消防救援队伍知识试卷及答案.doc VIP
原创力文档


文档评论(0)