2025国考南宁市机关党委岗位申论预测卷及答案.docxVIP

第PAGE页共NUMPAGES页

2025国考南宁市机关党委岗位申论预测卷及答案

注意事项

1.本试卷共5题，总分150分，考试时间为180分钟。

2.请在答题卡上填写姓名、准考证号等信息，并按照题号顺序作答。

3.答案必须写在答题卡上，写在试卷上无效。

第一题（33分）

题目要求：阅读以下材料，根据要求作答。

材料一

近年来，南宁市机关党委积极探索党建引领基层治理的创新路径，推动“党建+”模式在社区、企业、机关等场景落地生根。例如，青秀区某社区通过“党建+网格化服务”将党员划分为责任区，解决居民“急难愁盼”问题120余件；高新区某企业建立“党建+企业发展”平台，助力企业招工、融资、政策对接，2024年企业营收同比增长18%。

材料二

当前，南宁市部分机关党组织存在“党建与业务两张皮”现象，党员先锋模范作用发挥不足，群众满意度不高。某街道调查显示，30%的居民认为机关党员“融入群众不够”，20%的居民反映“党员服务主动性不强”。

材料三

南宁市机关党委计划2025年开展“党员亮身份、服务办实事”专项行动，要求各单位结合实际制定具体方案。

要求：

1.结合材料，分析南宁市机关党建工作中存在的问题及原因。（15分）

2.如果你是南宁市机关党委工作人员，请就如何开展“党员亮身份、服务办实事”专项行动撰写一份工作方案草案。（18分）

第二题（25分）

题目要求：根据以下材料，自选角度，自拟标题，写一篇议论文。

材料

习近平总书记指出：“全面从严治党永远在路上，党的自我革命永远在路上。”南宁市某机关党支部开展“红色教育+廉政教育”活动，组织党员干部参观革命遗址、观看警示教育片，并开展“廉洁家风”建设，党员干部违纪违法行为同比下降40%。但仍有部分党员干部对党风廉政建设认识不足，存在“业务工作是硬指标，党建工作是软任务”的错误观念。

要求：

1.自选角度，自拟标题；

2.结合材料，联系实际；

3.不少于500字。

第三题（25分）

题目要求：阅读以下材料，根据要求作答。

材料

2024年，南宁市机关党委开展“数字党建”试点工作，通过开发“智慧党建”APP实现党员教育、管理、服务线上化。某单位在试点中发现，部分老年党员因操作不熟练而“被边缘化”，反映“党的关怀进不了手机”。同时，也有年轻党员提出，“APP功能单一，缺乏互动性”。

要求：

1.请概括南宁市机关党委“数字党建”试点工作面临的主要问题。（10分）

2.如果你是试点单位工作人员，请提出改进“智慧党建”APP的具体建议。（15分）

第四题（33分）

题目要求：阅读以下材料，根据要求作答。

材料一

南宁市某街道推行“党建引领+社区自治”模式，通过“党员+居民”议事会解决小区停车难、垃圾分类等难题，居民满意度提升35%。

材料二

某社区党委发现，部分流动党员因工作变动频繁，参加组织生活不便，导致“失联失管”。为解决这一问题，该社区建立“流动党员电子档案”，并定期通过微信群推送学习内容。

材料三

南宁市机关党委计划2025年开展“党员先锋岗”评选活动，要求各单位结合实际推荐候选人。

要求：

1.结合材料，分析南宁市机关党建工作中“党员先锋岗”评选的必要性与意义。（10分）

2.如果你是某社区工作人员，请设计一份“党员先锋岗”评选方案，包括评选标准、评选流程及保障措施。（23分）

第五题（34分）

题目要求：根据以下材料，完成作答。

材料

南宁市某机关党支部开展“我为群众办实事”实践活动，组织党员走访慰问困难群众、开展法律援助、帮助企业解决用工难题。但在活动总结中发现，部分党员存在“形式主义”倾向，如“走访记录填写不规范”“服务效果不明显”等问题。

材料二

某单位党委为提升“我为群众办实事”活动实效，建立“需求清单—问题清单—成果清单”闭环管理机制，由专人跟踪督办，确保群众诉求“件件有回应、事事有着落”。

要求：

1.结合材料，分析南宁市机关党建工作中“我为群众办实事”活动存在的问题及原因。（13分）

2.如果你是某单位党委工作人员，请提出改进“我为群众办实事”活动的具体措施。（21分）

答案及解析

第一题（33分）

1.问题及原因分析（15分）

问题：

（1）党建与业务“两张皮”。部分机关党组织存在重业务轻党建现象，党员先锋模范作用发挥不足，群众满意度不高。（5分）

（2）党员服务主动性不强。部分党员“融入群众不够”，服务意识淡薄，导致群众反映“党员服务被动”“问题解决不及时”。（5分）

（3）“数字党建”存在短板。部分“智慧党建”APP设计不合理，未能兼顾老年党员和年轻党员需求，导致“数字鸿沟”问题。（5分）

原因：

（1）思想认识不到位。部分党员干部对党建工作重视不够，认为党建是“软任务”，业务才是“硬指标”。（4分）

（2）制度机制不健全。