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2025深圳某公司劳动合同范本

劳动合同编号：

本合同由以下双方于年月日在广东省深圳市签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要在深圳地区招聘劳动者，乙方愿意为甲方提供劳动服务，双方依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同。

第一条合同期限

本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同。合同期限自年月日起至止。其中，试用期为个月，自年月日起至年月日止。

第二条工作内容与工作地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位（工种）工作。

2.2乙方的工作地点为：。甲方根据工作需要，可以临时安排乙方到其他地点工作，乙方应当服从甲方的合理安排。

第三条工作时间与休息休假

3.1甲方安排乙方执行以下第种工时制度：

（1）标准工时制：每日工作不超过8小时，平均每周不超过40小时。

（2）综合计算工时制：以季度为周期综合计算工作时间。

（3）不定时工时制：工作时间不固定。

3.2甲方保证乙方的休息、休假权利，安排乙方享有国家规定的法定节假日及带薪年休假。

第四条劳动报酬

4.1甲方每月以货币形式支付乙方工资，不低于深圳市最低工资标准。乙方的工资标准为：元/月（基本工资）+元/月（绩效工资），绩效工资根据乙方的工作表现和甲方的规章制度进行考核发放。

4.2甲方于每月日前支付乙方上月工资。如遇法定节假日或休息日，支付日期顺延。

4.3乙方享有甲方根据公司章程和规章制度规定的奖金、补贴、福利待遇。

第五条社会保险与福利

5.1甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，费用由甲乙双方按规定比例分担。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于节日福利、培训机会、员工关怀等。

第六条劳动纪律

6.1乙方应严格遵守国家法律法规和甲方的规章制度，服从甲方的管理。

6.2乙方不得从事任何有损甲方利益的行为，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

6.3甲方对乙方违反劳动纪律的行为有权进行处理，直至解除劳动合同。

第七条合同的变更、解除与终止

7.1经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

7.2在下列情况下，甲方可以解除合同：

（1）乙方在试用期间被证明不符合录用条件；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度；

（3）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（4）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正。

7.3在下列情况下，乙方可以解除合同：

（1）甲方未按合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件；

（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动；

（3）合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，导致合同无法履行，经双方协商未能达成一致。

7.4合同期满后，如双方协商一致，可以续签劳动合同。

第八条劳动争议的处理

8.1甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。

9.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：年