2025年心理咨询师执业资格考试《心理测试与评估》备考题库及答案解析.docxVIP

2025年心理咨询师执业资格考试《心理测试与评估》备考题库及答案解析.docx

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年心理咨询师执业资格考试《心理测试与评估》备考题库及答案解析

单位所属部门:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.在心理测试中,信度指的是()

A.测试结果的准确性

B.测试结果的一致性

C.测试结果的难度

D.测试结果的区分度

答案:B

解析:信度是指测试结果的一致性和稳定性,即多次测试结果之间的一致程度。高信度的测试能够稳定地测量同一心理特质,不受时间、情境等因素的影响。准确性、难度和区分度是衡量测试效度的指标。

2.韦氏智力量表通常采用哪种计分方式()

A.累计分

B.等级分

C.智商分

D.百分位分

答案:C

解析:韦氏智力量表采用智商(IQ)作为主要计分方式,智商分数是基于标准化的样本计算得出的,反映了个体在智力方面的相对水平。

3.在心理评估中,效度指的是()

A.测试的可靠性

B.测试的准确性

C.测试的难度

D.测试的区分度

答案:B

解析:效度是指测试能够准确测量其所要测量的心理特质的程度。高效度的测试能够真实地反映被测者的心理状态或特质。

4.短时记忆的容量大约是多少个信息单位()

A.59个

B.1015个

C.2025个

D.3035个

答案:A

解析:短时记忆的容量有限,通常被称为“组块”,一般成年人能够短时记忆59个信息单位,超过这个范围信息就容易遗忘。

5.在心理测试中,常模的作用是()

A.评估测试的难度

B.比较被试者与群体的差异

C.确定测试的信度

D.预测被试者的未来表现

答案:B

解析:常模是指一组被试者在测试中的平均表现,用于比较个体在测试中的相对位置。通过常模,可以了解被试者的表现是高于还是低于群体平均水平。

6.拉什方程主要用于解决哪种问题()

A.信度分析

B.效度分析

C.项目反应理论问题

D.因子分析问题

答案:C

解析:拉什方程(RaschModel)是一种项目反应理论模型,主要用于分析测试项目的难度和被试者的能力水平,解决项目参数和被试者能力参数的分离问题。

7.在心理评估中,观察法的主要缺点是()

A.客观性差

B.效度低

C.成本高

D.时间长

答案:A

解析:观察法的主要缺点是容易受到观察者主观因素的影响,导致观察结果不够客观。尽管可以通过标准化观察程序和培训观察者来提高客观性,但完全消除主观影响是比较困难的。

8.心理测试的标准化通常包括哪些内容()

A.测试内容、施测程序、评分标准和解释说明

B.测试难度、测试长度、测试形式

C.测试目的、测试对象、测试时间

D.测试信度、测试效度、测试常模

答案:A

解析:心理测试的标准化是指测试的各个方面都按照统一的规定进行,包括测试内容、施测程序、评分标准和解释说明等,以确保测试的一致性和可比性。

9.在心理评估中,投射测验的主要特点是()

A.有明确的评分标准

B.可以量化被试者的反应

C.主要用于测量人格特质

D.结果具有较高的客观性

答案:C

解析:投射测验是一种非结构化的心理测试,主要用于测量人格特质。被试者需要对模糊的刺激做出反应,这些反应被认为能够揭示其潜意识中的想法和感受。

10.在心理测试中,项目分析的主要目的是()

A.确定测试的常模

B.评估测试的信度

C.选择合适的测试项目

D.分析测试的效度

答案:C

解析:项目分析是心理测试编制过程中的重要环节,主要目的是评估各个测试项目的质量,包括难度、区分度等指标,以便选择合适的测试项目,确保测试的整体质量和有效性。

11.在心理测试中,效标关联效度指的是()

A.测试结果与被试者主观感受的相关程度

B.测试结果与被试者未来行为表现的相关程度

C.测试结果与被试者当前状态的相关程度

D.测试结果内部一致性程度

答案:B

解析:效标关联效度是指心理测试结果与某个外部的、已经被证明有效的效标(如未来行为表现、专家评定等)之间的相关程度。它用于衡量测试预测未来行为或衡量特定构念的有效性。与被试者主观感受、当前状态的相关性属于内容效度或结构效度的范畴,而内部一致性程度则反映信度。

12.韦氏智力测验中,哪个分量表主要测量语言能力()

A.图片排列

B.词汇

C.算术

D.积木

答案:B

解析:韦氏智力测验包含多个分量表,其中“词汇”分量表要求被试者理解或解释词语的意义,主要测量语言知识、词汇量和语言理解能力。图片排列、算术和积木分量表则分别测量推理能力、计算能力和空间能力。

13.在心理评估中,使用问卷法的主要优点是()

A.可以深入了解个体内心世界

B.成本相对较低,效率较高

C.客观性强,不易受主观因素影响

D.适用于所有年龄段和人群

答案:B

解析:使用问卷法

您可能关注的文档

文档评论(0)

专注考试资料 + 关注
实名认证
文档贡献者

提供各类职业考试、编制考试精品文档

1亿VIP精品文档

相关文档