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2025医疗机构药师劳动合同模板
合同编号:
甲方(用人单位):(医疗机构名称)
乙方(药师):(姓名)
根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《医疗机构药事管理规定》等相关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,签订本劳动合同。
第一条合同期限
本合同为期限合同,自年月日起至年月日止。其中试用期为个月,自年月日起至年月日止。
第二条工作内容与职责
(一)乙方同意根据甲方工作需要,在甲方医疗机构从事药师工作,具体工作内容包括但不限于:
负责药品调剂、处方审核及药品发放;
提供用药指导,解答患者关于药品使用、配伍及不良反应等问题;
参与药品质量管理工作,确保药品质量符合国家相关标准;
配合临床医师开展药物治疗工作,提供用药建议;
按照相关法律法规和医疗机构规章制度,完成其他与药师岗位相关的职责。
(二)乙方应遵守国家法律法规和甲方的规章制度,按时完成本职工作,服从甲方的工作安排和合理调配。
第三条工作时间和休息休假
(一)甲方执行国家规定的工作时间制度,原则上乙方每日工作时间为小时,每周工作时间为小时。
(二)甲方因工作需要安排乙方加班的,应依法支付加班费或安排补休。乙方如需调休,应提前向甲方申请,并经批准后方可执行。
第四条劳动报酬
(一)甲方按月支付乙方工资,基本工资为元/月。绩效工资根据乙方的工作表现、考核结果及医疗机构的相关规定进行计算和发放。
(二)甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。乙方个人应缴纳的部分由甲方代扣代缴。
(三)甲方为乙方提供以下福利待遇:
每月发放元的交通补贴;
每年提供天的带薪年假;
每年安排次健康体检。
第五条社会保险与福利
甲方应依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。乙方个人应缴纳的部分由甲方代扣代缴。
第六条劳动纪律
(一)乙方应严格遵守国家法律法规及甲方的规章制度,服从甲方的管理,积极完成本职工作。
(二)乙方不得利用职务之便谋取私利,不得泄露甲方的商业秘密或技术秘密,未经甲方允许,不得将甲方的药品、设备、资料等用于其他用途。
(三)乙方违反劳动纪律或规章制度的,甲方有权根据具体情况给予相应处理,直至解除劳动合同。
第七条合同的变更、解除与终止
(一)经双方协商一致,可以变更本合同的内容。变更的内容应采用书面形式,并经双方签字盖章后生效。
(二)有下列情形之一的,甲方可随时解除合同:
乙方在试用期内被证明不符合录用条件的;
乙方严重违反劳动纪律或甲方的规章制度的;
乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
乙方与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出拒不改正的;
乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危与甲方订立劳动合同的。
(三)有下列情形之一的,乙方可解除合同:
甲方未按合同约定支付劳动报酬的;
甲方向乙方提供的工作条件或劳动环境严重违反国家法律法规或行业标准的;
乙方因病或非因工负伤,在规定的医疗期内无法继续工作的;
乙方依法应征入伍或参加国家计划的公务员考试、事业单位招聘及其他依法享受特殊待遇的考试的。
(四)合同到期后,双方若无异议,可续签合同。
第八条违约责任
(一)乙方违反本合同约定提前解除合同的,应支付甲方违约金元。
(二)乙方违反本合同约定或甲方规章制度,给甲方造成经济损失的,应依法承担赔偿责任。
第九条争议解决
甲乙双方因履行本合同发生争议的,应协商解决。协商不成的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第十条其他条款
(一)本合同未尽事宜,按照国家法律法规及甲方的规章制度执行。
(二)本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):
法定代表人或授权代表签字:
日期:
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