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2025国考苏州市巡视巡察岗位申论模拟题及答案

第一题（归纳概括题，共2题，每题10分，满分20分）

题目一：

阅读以下材料，概括苏州市某区在巡视巡察中发现的基层治理“弱项问题”，并分析问题产生的主要原因。

材料：

1.某街道在推进“智慧社区”建设时，部分老旧小区因居民参与度低、资金配套不足，数字化改造进展缓慢。居民反映，平台操作界面复杂，老年人难以适应，且缺乏针对性培训。

2.一家国有企业子公司在落实安全生产责任时，存在隐患排查记录不规范、整改措施“形式化”现象。巡察组指出，企业片面追求业绩，将安全监管视为“软指标”，基层员工压力传导不足。

3.某镇村级财务监管存在漏洞，部分村务公开栏更新不及时，村民质疑低保户评定程序不透明。审计发现，村级会计人员专业能力薄弱，且受人情关系干扰，审计监督流于表面。

4.某区在推行“下沉式”网格化管理时，部分社区网格员因任务繁重、权责不对等，存在“走形式”现象。居民投诉反映，网格员对突发矛盾调解能力不足，且响应速度慢。

要求：

1.逐项归纳基层治理“弱项问题”，每项不超过100字；

2.分析问题产生的主要原因，不超过200字。

题目二：

阅读以下材料，概括苏州市某开发区在产业转型过程中，企业在科技创新方面存在的“共性难题”，并列举3条解决建议。

材料：

1.某半导体企业反映，研发投入占比不足5%，核心技术依赖进口，导致产品竞争力弱。地方政府虽提供补贴，但资金额度有限，且审批周期长。

2.一家智能制造企业因缺乏高端人才，生产线自动化率仅达30%。企业招聘困难，本地高校毕业生不愿从事一线技术岗，人才流失严重。

3.某新能源企业因产业链协同不足，上游材料供应不稳定，下游客户订单不稳定，导致生产计划频繁调整。企业反映，政府协调平台缺失，行业信息共享不畅。

4.某传统制造业企业虽引进智能化设备，但因员工技能不匹配，设备闲置率高。企业培训投入有限，且缺乏与职业院校的联动机制。

要求：

1.概括企业在科技创新方面的“共性难题”，每条不超过50字；

2.提出解决建议，每条不超过80字。

第二题（综合分析题，共1题，满分15分）

题目：

当前，苏州市正推进“全域基层治理现代化”战略，要求各部门协同提升治理效能。部分干部反映，在跨部门协作中存在“信息壁垒”“责任推诿”等问题。

问题：

1.请结合材料，分析“信息壁垒”“责任推诿”现象产生的原因；

2.如你是某区联合办公平台负责人，请提出3条破解协作难题的思路。

材料：

1.某区在处理“老旧小区加装电梯”矛盾时，住建、街道、社区3部门因诉求不一，反复协调未果。居民抱怨“跑断腿”，企业却投诉“政策不明确”。

2.某市在应对突发环境事件时，环保、水利、城管等部门数据共享不畅，导致决策滞后。事后复盘发现，各系统数据标准不一，且缺乏统一指挥机制。

3.某街道在开展“双减”政策宣传时，教育、民政、妇联等部门各自为政，居民获取信息碎片化。家长反映，多头宣传反而加重信息负担。

要求：

1.原因分析部分不超过250字；

2.破解思路部分每条不超过100字。

第三题（提出对策题，共1题，满分15分）

题目：

苏州市某工业园区在推进“绿色制造”时，企业环保意识薄弱、整改动力不足成为瓶颈。

问题：

请针对这一问题，提出3条具体可行的对策建议，并说明每条对策的针对性理由。

材料：

1.某化工企业因环保投入成本高，长期以“罚款”代替整改，设备运行不规范。企业主认为“小作坊生存不易，政府应多宽容”。

2.某电子厂因缺乏环保技术人才，无法达到废气排放标准，但企业不愿聘请专业团队。园区虽有帮扶政策，但补贴额度有限。

3.某区在推广“清洁生产”时，企业申报补贴流程繁琐，部分中小企业因材料不齐全放弃申请。

要求：

1.对策建议部分每条不超过150字；

2.理由说明部分每条不超过50字。

第四题（文章论述题，共1题，满分35分）

题目：

“巡视巡察是发现问题、推动整改的利器，也是检验基层治理成效的‘显微镜’。”结合苏州市基层治理现状，谈谈你对这句话的理解，并提出加强巡视巡察工作的具体建议。

要求：

1.自选角度，自拟标题；

2.论证充分，结构完整；

3.字数不少于800字。

答案及解析

第一题（归纳概括题，共2题，每题10分，满分20分）

题目一答案：

1.弱项问题归纳（每项不超过100字）：

-数字化建设滞后：部分社区智慧平台缺乏用户适应性设计，培训不足导致居民参与度低，资金配套不足影响改造进度。

-安全生产责任虚化：国企子公司隐患排查记录不规范，整改措施形式化，企业片面追求业绩忽视安全监管，基层压力传导不足。

-村级财务监管不严：村务公开不及时，低保评定程序不透明，会计人员专业能力薄弱