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                2025江苏南通如皋市国有企业招聘岗位核减笔试备考试题及答案解析
毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________
一、选择题
1.某公司员工张某在工作中因操作失误导致重大安全事故,公司依据劳动合同法对其进行解除。张某不服,申请劳动仲裁。仲裁委员会在审理过程中发现,公司解除劳动合同的决定未充分考虑张某的过错程度及公司规章制度的具体规定。请问仲裁委员会在作出裁决时,应重点考虑的因素是()。
A、劳动合同法的相关规定
B、公司内部规章制度的合法性
C、张某的主观过错及事故影响
D、员工手册中关于违纪处理的条款
答案:C
解析:劳动仲裁在处理此类案件时
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