银行的劳动合同模板(3篇).docx

第1篇

合同编号：________

甲方（用人单位）：________银行

地址：________

法定代表人：________

乙方（劳动者）：________

身份证号码：________

住址：________

联系电话：________

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.乙方在合同期内达到法定退休年龄或者国家规定的其他退休条件的，本合同终止。

3.乙方在合同期内因以下情形之一提前解除合同的，本合同提前终止：

（1）乙方自愿提出解除劳动合同，并经甲方同意；

（2）乙方因患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的；

（3）乙方因劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的；

（4）其他依法可以解除劳动合同的情形。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方指定的________部门（岗位）工作，具体工作内容为________。

2.乙方应遵守甲方的工作制度和规定，按时完成工作任务，保证工作质量。

3.甲方可根据业务发展需要，调整乙方的工作岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、探亲假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

3.甲方应保证乙方每周至少休息一日。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：基本工资________元/月，岗位工资________元/月，绩效工资根据工作完成情况进行考核发放。

2.甲方应按月足额支付乙方工资，不得拖欠或克扣。

3.乙方在工作期间，如因甲方原因导致工资未按期发放，甲方应支付相应的赔偿金。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家规定和自身情况，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动合同的解除和终止

1.本合同期满或因法定事由终止时，甲方应提前30日书面通知乙方。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的；

（5）其他依法可以解除劳动合同的情形。

3.乙方有下列情形之一的，甲方不得解除劳动合同：

（1）患职业病或者因工负伤，在规定的医疗期内的；

（2）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

（3）其他依法不得解除劳动合同的情形。

七、劳动争议的处理

1.双方在履行本合同过程中发生的劳动争议，应协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

2.仲裁裁决为终局裁决，对双方均有约束力。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

3.本合同如有未尽事宜，经双方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：____年____月____日

备注：

1.本模板仅供参考，具体合同内容应根据实际情况和法律法规进行调整。

2.甲方在签订劳动合同前，应向乙方提供真实的劳动合同文本，并确保乙方充分了解合同内容。

3.乙方在签订劳动合同前，应仔细阅读合同条款，如有疑问，应及时向甲方咨询。

第2篇

甲方（用人单位）：[银行名称]

地址：[银行地址]

法定代表人：[法定代表人姓名]

乙方（劳动者）：[劳动者姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[住址]

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就建立劳动关系事宜，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[工作年限]年。

2.本合同期满前[提前通知期限]日内，甲乙双方应就续签劳动合同事宜进行协商。如双方同意续签，则另行签订书面劳动合同。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处担任[具体岗位]职务，负责[具体工作内容]。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度，完成甲方分配的工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作[工作日数]天，每天工作[工作时间]小时。

2.乙方享受国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币[工