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单位安全培训试题及答案

一、单选题（每题1分，共15分）

1.以下哪项不是安全生产责任制的主要内容？（）

A.明确各级负责人安全生产职责

B.建立安全生产奖惩制度

C.制定安全生产操作规程

D.规定员工休假制度

【答案】D

【解析】安全生产责任制的主要内容是明确各级负责人的安全生产职责、建立安全生产奖惩制度和制定安全生产操作规程等，员工休假制度不属于安全生产责任制范畴。

2.在进行高处作业时，应佩戴哪种安全防护用品？（）

A.安全帽

B.安全带

C.防护手套

D.防滑鞋

【答案】B

【解析】高处作业时，应佩戴安全带以防止坠落事故发生。

3.以下哪种灭火器适用于扑灭电器火灾？（）

A.泡沫灭火器

B.二氧化碳灭火器

C.干粉灭火器

D.水基灭火器

【答案】B

【解析】二氧化碳灭火器适用于扑灭电器火灾，因为其不导电且能有效灭火。

4.以下哪项不是导致事故发生的“人因失误”因素？（）

A.操作不规范

B.疲劳作业

C.设备故障

D.安全意识淡薄

【答案】C

【解析】设备故障属于“物因失误”，而操作不规范、疲劳作业、安全意识淡薄属于“人因失误”。

5.安全生产中的“三违”不包括以下哪项？（）

A.违反操作规程

B.违反劳动纪律

C.违反安全规定

D.违反工艺流程

【答案】D

【解析】安全生产中的“三违”包括违反操作规程、违反劳动纪律和违反安全规定。

6.以下哪种行为不属于安全生产中的“不安全行为”？（）

A.安全检查不到位

B.正确佩戴安全防护用品

C.超负荷作业

D.设备定期维护

【答案】D

【解析】安全检查不到位、超负荷作业属于“不安全行为”，而正确佩戴安全防护用品和设备定期维护属于安全行为。

7.以下哪种情况下应立即停止作业并报告？（）

A.工作稍有困难

B.设备出现异响

C.个人感觉不适

D.工作进度缓慢

【答案】B

【解析】设备出现异响可能是设备故障的预兆，应立即停止作业并报告。

8.安全生产中的“隐患排查”主要目的是什么？（）

A.提高生产效率

B.降低事故发生率

C.增加企业利润

D.完成生产任务

【答案】B

【解析】安全生产中的“隐患排查”主要目的是降低事故发生率。

9.以下哪种情况下不属于应急疏散的注意事项？（）

A.撤离时保持冷静

B.乘坐电梯撤离

C.撤离时低姿前进

D.撤离时不乘坐电梯

【答案】B

【解析】应急疏散时应避免乘坐电梯，以防断电被困。

10.以下哪种行为不属于安全培训中的“演示教学”？（）

A.演示灭火器的使用方法

B.演示安全帽的正确佩戴方法

C.讲解安全操作规程

D.演示事故案例分析

【答案】C

【解析】讲解安全操作规程属于“讲授教学”，而演示灭火器的使用方法、安全帽的正确佩戴方法和事故案例分析属于“演示教学”。

11.安全生产中的“风险评估”主要目的是什么？（）

A.评估员工绩效

B.评估生产成本

C.评估潜在危险

D.评估市场竞争力

【答案】C

【解析】安全生产中的“风险评估”主要目的是评估潜在危险。

12.以下哪种情况下不属于“特种作业”？（）

A.电焊作业

B.高处作业

C.熟练的搬运作业

D.压力容器操作

【答案】C

【解析】特种作业是指作业难度较大、危险性较高的作业，如电焊作业、高处作业和压力容器操作等，熟练的搬运作业不属于特种作业。

13.安全生产中的“应急演练”主要目的是什么？（）

A.提高员工工作效率

B.提高应急处置能力

C.提高企业知名度

D.提高生产产量

【答案】B

【解析】安全生产中的“应急演练”主要目的是提高应急处置能力。

14.以下哪种情况下不属于“职业病”？（）

A.工作场所噪音过大导致的听力下降

B.长期接触有毒物质导致的中毒

C.工作压力过大导致的失眠

D.长期站立导致的腰肌劳损

【答案】C

【解析】职业病是指因工作环境或工作性质导致的疾病，工作压力过大导致的失眠不属于职业病。

15.安全生产中的“安全文化”主要目的是什么？（）

A.提高企业经济效益

B.提高员工安全意识

C.提高企业创新能力

D.提高企业社会形象

【答案】B

【解析】安全生产中的“安全文化”主要目的是提高员工安全意识。

二、多选题（每题2分，共20分）

1.以下哪些属于安全生产责任制的主要内容？（）

A.明确各级负责人安全生产职责

B.建立安全生产奖惩制度

C.制定安全生产操作规程

D.规定员工休假制度

E.建立安全生产教育培训制度

【答案】A、B、C、E

【解析】安全生产责任制的主要内容是明确各级负责人的安全生产职责、建立安全生产奖惩制度、制定安全生产操作规程和建立安全生产教育培训制度等。

2.以下哪些属于不安全行为？（）

A.安全检查不到位

B.正确佩戴安全防护用品

C.超负荷作业

D.设备定期维护

E.违反操作规程

【答案】A、C、E

【解析】不安全行为包括安全检查不到位、超负荷作业和