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第1篇
合同编号:________
甲方(培训方):___________(以下简称“甲方”)
乙方(学员):___________(以下简称“乙方”)
鉴于:
1.甲方是一家专业从事企业培训、管理咨询的公司,具备丰富的培训资源和专业的培训团队。
2.乙方希望通过参加甲方举办的总裁培训班,提升自身的管理能力和领导力,以更好地服务于所在企业。
双方经友好协商,达成如下协议:
一、培训内容与目标
1.培训内容:本培训班将涵盖企业战略规划、市场营销、人力资源管理、财务管理、团队建设、领导力提升等多个模块,旨在帮助学员全面掌握现代企业管理知识。
2.培训目标:通过本培训,乙方应达到以下目标:
-理解现代企业管理的基本原理和运作模式;
-提升决策能力、沟通能力和团队协作能力;
-学习先进的经营管理理念和方法;
-增强企业核心竞争力。
二、培训时间与地点
1.培训时间:本培训班为期__天,具体培训时间安排如下:
-第一阶段:__年__月__日至__年__月__日;
-第二阶段:__年__月__日至__年__月__日。
2.培训地点:___________(具体地址)。
三、培训费用与支付方式
1.培训费用:本培训班费用总额为人民币__元整(¥_______)。
2.支付方式:
-乙方应在签订本合同之日起__个工作日内,向甲方支付培训费用的__%,即人民币__元整(¥_______);
-剩余的__%培训费用,乙方应在培训开始前__个工作日内支付完毕。
四、培训资料与设施
1.甲方将为乙方提供完整的培训资料,包括但不限于教材、讲义、案例分析等。
2.甲方负责提供培训所需的场地、设施和设备,确保培训环境舒适、安全。
五、学员义务
1.乙方应按时参加培训,不得无故缺席。
2.乙方应遵守培训纪律,尊重讲师和其他学员。
3.乙方应积极参与课堂讨论,完成课后作业。
六、违约责任
1.甲方未能按照约定提供培训服务,应退还乙方已支付的培训费用。
2.乙方未能按时支付培训费用,应向甲方支付违约金,违约金为未支付费用的__%。
3.任何一方违反本合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。
七、争议解决
1.双方应友好协商解决合同履行过程中产生的争议。
2.如协商不成,任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
八、其他
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
甲方(盖章):
代表人(签字):
日期:
乙方(盖章):
代表人(签字):
日期:
附件:
1.培训课程安排表
2.培训费用明细表
3.其他相关文件
第2篇
甲方:(培训机构名称)
乙方:(学员姓名)
鉴于甲方具备丰富的总裁培训经验和优质的教学资源,乙方希望通过甲方的总裁培训班提升自身的管理能力和领导水平,双方经友好协商,达成如下协议:
一、培训内容
1.培训课程包括但不限于:战略规划、市场营销、人力资源管理、财务管理、创新思维、领导力提升、企业文化建设等。
2.培训方式包括但不限于:课堂教学、案例分析、实战演练、专家讲座、企业参访等。
3.培训时间:自本合同签订之日起至____年____月____日止,共计____天。
二、培训费用
1.乙方应支付培训费用人民币____元整(大写:____元整)。
2.培训费用包括但不限于:课程费用、教材资料费、场地费、讲师费、茶歇费等。
3.乙方应在合同签订之日起____个工作日内支付全部培训费用。
三、培训安排
1.甲方将根据乙方需求和课程安排,提前____个工作日通知乙方具体的培训时间和地点。
2.乙方应按时参加培训,如有特殊情况无法参加,应至少提前____个工作日通知甲方,并取得甲方同意。
3.甲方有权根据实际情况调整培训时间、地点和课程内容,但需提前通知乙方。
四、双方权利与义务
1.甲方权利与义务:
-提供符合合同约定的培训服务;
-保证培训质量,确保乙方能够学到实用的管理知识和技能;
-提供必要的教学设施和设备;
-对乙方在培训期间的个人隐私保密。
2.乙方权利与义务:
-按时支付培训费用;
-遵守培训纪律,积极参与培训活动;
-不得在培训期间从事与培训无关的活动;
-对培训内容保密,不得泄露给第三方。
五、违约责任
1.若甲方未按合同约定提供培训服务,乙方有权要求甲方退还部分或全部培训费用。
2.若乙方未按时支付培训费用,甲方有权终止培训服务,并要求乙方支付违约金,违约金为未支付培训费用的____%。
3.若乙方违反培训纪律,甲方有权终止培训服务,并要求乙方承
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