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路政执法人员管理要求
为认真落实《中国公路法》和《辽宁省一般公路超限运输长久治理实施方案》相关要求,切实加强路政和超限运输车辆治理,规范执法行为,严厉执法纪律,预防检测人员违法违纪行为,确保辽河大桥安全通畅,制订本要求。
一、路政执法人员,除要遵守宪法、法律和法规,必需严格实施下列纪律:
(一)、工作纪律
1、不准利用职务之便受贿、勒索车主或司机钱物。
2、不准违反相关政策、要求和程序。
3、不准违反着装要求。
4、不准扣留要求以外其它证件。
5不准单独私自处理违规车辆车主或司机,对违规车辆处理须两人以上,做好笔录和多种登记。
6、不准放人情车。
7、不准酒后执法或处理违规车辆。
8、不准使用非财政罚款收据罚款。
9、不准挪用、截留罚没款。
10、不准私自离岗、脱岗。
11、不准在执勤期间吸烟、打闹、插手、袖手、背手。
12、不准一人执法。
13、不准追赶闯口车辆。
(二)劳动纪律
1、不准旷工。
2、不准酒后上岗。
3、不准在岗上以任何形式进行赌博。
4、不准迟到、早退。
5、不准岗上干私活、看刊物。
6、不准在工作岗位使用污秽语言,必需使用文明用语。
7、不准私自离岗。
8、不准在检测亭内吃零食和聚集谈玩。
9、不准利用职权打击报复。
10、不准随便顶岗、替岗。
(三)组织纪律
1、服从命令,听从指挥;有令则行,无令则止。
2、必需着统一制式服装,佩戴要求标志和证件上岗执法,做到着装整齐、文明服务。
3、主动参与有组织各项活动。
4、非工作时间不得着制式服装。
5、不得着制式服装参与非本单位组织各项社会活动。
6、不准向无关人员谈论检测站相关事宜。
7、要表里如一,言行一致,对工作或领导有意见,许可向上级领导、部门提出,但不准私下议论,搞自由主义。
8、严格实施检测站相关端正行风,加强廉政建设相关要求。
9、检测站工作人员要主动接收社会监督,增强工作透明度。
二、路政执法人员职业道德
(一)、检测站工作人员职业道德基础内容:
1、爱岗敬业,尽职尽责。
2、遵章守纪,廉洁奉公。
3、秉公办事,不徇私情。
4、文明服务,优质高效。
5、业务精湛,安全通畅。
6、讲究卫生,着装整齐。
7、团结协作,争先创优。
8、见义勇为,奉献社会。
(二)、检测站工作人员职业道德基础要求:
爱岗敬业,老实守信,办事公道,服务群众,安全通畅。
三、路政执法人员执法规则
1、实施公务必需着统一制式服装。
2、拦截车辆时要正确利用手势。
3、在处罚车辆扣证、终止车辆运行时,必需开扣留证,写清接收处理时间和地点。
4、对超载车辆处罚时,最少要两人以上实施处罚,并做好多种登记、笔录,双方签字。
5、对超载车辆处罚时,必需使用财政部门统一印制罚款收据,严禁乱罚款。
6、所扣证件、检测统计、多种登记必需在交班一小时内上交站领导,并做好汇总登记。
7、遵纪遵法、忠于职守,不接收车主、司机宴请和财物。
8、执法人员要庄重严厉、说话和气、廉洁奉公,以事实为依据,不准超越执法工作职权范围,随意扣证、罚款或终止车辆运行。
9、坚持在执法区域内执法,,严格对重载车辆进行检测,实施一车一杆制。对超限车辆要经过手动信号劝返放行,对客运车辆、礼宾车队等腰随时抬杆放行,避免发生认为堵车情况。
10、维护作业区交通秩序,确保检测工作正常进行;负责对不主动接收监测,强行经过闯口车辆进行有效堵截,不准私自离岗、脱岗。
11、严格实施交接班制度,接班人员不到岗,在岗人员不得离岗;交接班由队长负责,推行交接手续,并做好登记。
四、考勤管理
1、检测站职员严格实施考勤制度。
2、病假须交病假条,并扣罚当班次工资。
3、事假通常不予准假,准假后扣当班次工资。
4、婚丧假按相关政策实施。
五、安全管理
1、学习安全知识,提升安全管理技能,落实安全管理责任制,树立安全第一思想。
2、学习检测站相关业务知识,不停提升操作技术水平。严格根据操作规程进行工作,杜绝违规操作,预防各类事故发生。不然,后果自负。
3、检测仪器要实施定时检修,预防漏电、短路而引发灾难。
4、当设备操作不妥被损坏时,责任人要进行赔偿,尤其严重,当事人要负法律责任。
5、室内离人要切断电源、火源,做到人走灯灭,人走火灭。
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