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病房火灾应急预案脚本

一、应急准备

（一）人员培训

1.新员工入职培训：对新入职的医护人员、护工、后勤人员等进行消防安全基础知识培训，包括火灾的成因、预防方法、火灾报警、灭火器使用、疏散逃生等内容。培训时间不少于[X]小时，培训结束后进行考核，考核合格后方可上岗。

2.定期全员培训：每季度组织一次全体病房工作人员的消防安全培训，每次培训时间不少于[X]小时。培训内容包括最新的消防安全法规、病房火灾特点及应对策略、火灾应急预案的更新等。邀请专业的消防人员进行授课和实操演示，确保员工能够熟练掌握消防技能。

3.专项演练培训：在每次火灾应急演练前，组织专项培训，详细讲解演练的流程、各岗位的职责和注意事项。让员工熟悉演练的场景和要求，提高演练的效果。

（二）物资准备

1.消防设施设备：确保病房内的消防设施设备齐全、完好。包括火灾自动报警系统、消火栓、灭火器、防烟面罩、应急照明和疏散指示标志等。定期对消防设施设备进行检查和维护，每月进行一次外观检查，每季度进行一次全面检测和调试，确保其性能良好。

2.疏散工具：准备足够数量的担架、轮椅等疏散工具，以满足行动不便患者的疏散需求。定期对疏散工具进行检查和维护，确保其安全可靠。

3.通讯设备：为病房内的工作人员配备足够数量的对讲机或其他通讯设备，确保在火灾发生时能够保持通讯畅通。定期对通讯设备进行检查和充电，确保其正常使用。

（三）制度建设

1.消防安全管理制度：建立健全病房消防安全管理制度，明确各岗位的消防安全职责。包括病房日常消防安全检查制度、消防设施设备维护管理制度、用火用电安全管理制度、易燃易爆物品管理制度等。

2.应急预案修订制度：定期对应急预案进行修订和完善，根据病房的实际情况和演练中发现的问题，及时调整应急预案的内容。修订周期为每年一次，确保应急预案的科学性和实用性。

3.演练评估制度：每次演练结束后，组织相关人员对演练进行评估。评估内容包括演练的组织实施情况、各岗位人员的表现、应急预案的可行性等。根据评估结果，总结经验教训，提出改进措施，不断提高应急处置能力。

二、火灾预警

（一）火灾监测

1.自动报警系统监测：病房内安装的火灾自动报警系统要保持24小时运行，值班人员要密切关注报警系统的状态。当系统发出报警信号时，值班人员要立即记录报警的位置和时间，并通知相关人员进行确认。

2.人工巡查监测：病房工作人员要定期进行消防安全巡查，特别是在夜间、节假日等重点时段。巡查内容包括病房内的用火用电情况、消防设施设备的完好情况、疏散通道的畅通情况等。发现火灾隐患要及时报告并进行处理。

（二）报警流程

1.员工发现火灾：当病房内的员工发现火灾时，要立即大声呼喊“着火了”，以引起周围人员的注意。同时，要尽快拨打医院内部的火灾报警电话[具体号码]，向消防控制室报告火灾的位置、火势大小、燃烧物质等情况。

2.消防控制室接警：消防控制室接到报警后，要立即确认报警信息的真实性。如果是误报，要及时通知相关人员进行处理；如果确认是火灾，要立即向医院领导和相关部门报告，并启动火灾应急预案。

3.外部报警：在确认火灾后，消防控制室要立即拨打119火警电话，向消防部门报告火灾的详细情况，包括医院的地址、火灾的位置、火势大小、有无人员伤亡等。同时，要安排专人在医院门口等待消防车的到来，引导消防车迅速到达火灾现场。

三、应急响应

（一）指挥协调

1.成立应急指挥小组：火灾发生后，医院要立即成立应急指挥小组，由医院主要领导担任组长，成员包括相关科室的负责人和消防专业人员。应急指挥小组负责全面指挥和协调火灾应急处置工作。

2.制定作战方案：应急指挥小组要根据火灾的实际情况，迅速制定作战方案。作战方案要包括灭火救援的重点部位、疏散救援的路线和方法、各部门的职责分工等内容。

3.指挥调度：应急指挥小组要通过对讲机等通讯设备，对各部门的应急处置工作进行指挥调度。及时掌握火灾现场的情况，根据情况的变化调整作战方案，确保应急处置工作的顺利进行。

（二）灭火救援

1.初期灭火：火灾发生初期，现场人员要立即利用附近的灭火器、消火栓等消防设施进行灭火。灭火时要根据燃烧物质的性质选择合适的灭火方法和灭火器，如扑救可燃液体火灾要用泡沫灭火器，扑救电气火灾要用二氧化碳灭火器等。

2.专业灭火队伍救援：消防部门到达后，要积极配合消防部门的灭火救援工作。医院的消防专业人员要向消防部门提供病房的布局、消防设施设备的位置、患者的分布等情况，协助消防部门制定灭火救援方案。

3.防止火势蔓延：在灭火的同时，要采取措施防止火势蔓延。如关闭防火门、防火卷帘等分隔设施，拆除相邻的易燃物品，设置隔离带等。

（三）疏散救援

1.疏散原则：疏散救援工作要遵循“安全第一、有序疏散、确保重点”的原则。优先