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全国经济专业技术资格考试2025年中级管理知识冲刺试卷（含答案）

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题1分，共60分。每题只有一个正确答案。）

1.管理的本质是（）。

A.计划与控制

B.组织与领导

C.协调

D.决策

2.泰勒的科学管理理论的核心是（）。

A.工作定额原理

B.标准化原理

C.例外原则

D.人的因素

3.法约尔认为管理的职能包括（）。

A.计划、组织、领导、控制、创新

B.计划、组织、领导、控制、激励

C.计划、组织、领导、控制、协调

D.计划、组织、领导、控制、沟通

4.马斯洛的需求层次理论中，最高层次的需求是（）。

A.生理需求

B.安全需求

C.社交需求

D.自我实现需求

5.X理论认为人性是（）。

A.天生的懒惰的，厌恶工作

B.天生的积极的，热爱工作

C.既是懒惰的也是积极的，取决于环境

D.以上都不对

6.Y理论认为人性是（）。

A.天生的懒惰的，厌恶工作

B.天生的积极的，热爱工作

C.既是懒惰的也是积极的，取决于环境

D.以上都不对

7.组织结构的基本类型不包括（）。

A.直线制

B.职能制

C.事业部制

D.矩阵制

8.职能制组织结构的优点是（）。

A.责任明确，权力集中

B.协调方便，效率高

C.专业分工明确，管理幅度小

D.灵活性强，适应性强

9.事业部制组织结构的缺点是（）。

A.责任不明确，权力分散

B.协调困难，效率低

C.专业分工不明确，管理幅度大

D.灵活性差，适应性弱

10.矩阵制组织结构适用于（）。

A.规模较小，业务简单的企业

B.规模较大，业务复杂的企业

C.稳定性强，环境变化较小的企业

D.灵活性要求高的企业

11.组织文化的主要内容不包括（）。

A.价值观

B.规章制度

C.行为规范

D.物质环境

12.激励理论中，双因素理论认为导致人们不满意的因素是（）。

A.保健因素

B.激励因素

C.既是保健因素也是激励因素

D.以上都不对

13.激励理论中，期望理论认为影响激励力量的因素是（）。

A.效价、期望、工具性

B.保健因素、激励因素、工作环境

C.领导风格、群体关系、工作性质

D.以上都不对

14.沟通的基本要素不包括（）。

A.发送者

B.接收者

C.信息

D.媒介

15.沟通的方式按沟通媒介划分，不包括（）。

A.口头沟通

B.书面沟通

C.非语言沟通

D.电子沟通

16.决策的首要步骤是（）。

A.确定目标

B.拟定方案

C.评估方案

D.选择方案

17.决策过程中，收集信息阶段的主要任务是（）。

A.确定决策目标

B.分析决策环境

C.拟定备选方案

D.评估备选方案

18.计划工作的核心是（）。

A.设定目标

B.制定策略

C.确定目标

D.组织实施

19.目标管理的提出者是（）。

A.泰勒

B.法约尔

C.德鲁克

D.马斯洛

20.计划的类型按时间长短划分，不包括（）。

A.战略计划

B.战术计划

C.程序化计划

D.作业计划

21.预算是（）。

A.计划的货币表现

B.组织的资源分配方案

C.对未来活动的预测

D.以上都对

22.控制的目的是（）。

A.保证实际活动与计划一致

B.发现偏差并纠正偏差

C.改进组织活动

D.以上都对

23.控制的类型按控制过程划分，不包括（）。

A.前馈控制

B.现场控制

C.反馈控制

D.内部控制

24.质量控制的方法不包括（）。

A.统计质量控制

B.事后质量控制

C.全面质量控制

D.过程质量控制