《2025年[山西]事业单位招聘考试综合类面试真题试卷实战指南全析》.docxVIP

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《2025年[山西]事业单位招聘考试综合类面试真题试卷实战指南全析》

姓名:__________考号:__________

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一、单选题(共10题)

1.以下哪项不属于社会主义核心价值观的内容?()

A.富强

B.民主

C.自由

D.生态

2.以下哪个不是我国的基本经济制度?()

A.个体经济

B.私营经济

C.国有经济

D.合作经济

3.以下哪项不是《中华人民共和国宪法》规定的公民基本权利?()

A.平等权

B.表达权

C.监督权

D.财产权

4.以下哪个不是《中华人民共和国民法典》规定的民事主体?()

A.自然人

B.法人

C.非营利组织

D.民事行为

5.以下哪个不是《中华人民共和国教育法》规定的教育原则?()

A.均等原则

B.发展原则

C.自由原则

D.教育与生产劳动相结合的原则

6.以下哪个不是《中华人民共和国公务员法》规定的公务员职务?()

A.处级正职

B.科级副职

C.巡视员

D.主任科员

7.以下哪个不是《中华人民共和国劳动法》规定的劳动者的基本权利?()

A.工资权

B.劳动权

C.休息权

D.司法权

8.以下哪个不是《中华人民共和国传染病防治法》规定的传染病防治原则?()

A.预防为主

B.集中力量

C.科学防治

D.依法管理

9.以下哪个不是《中华人民共和国档案法》规定的档案管理原则?()

A.依法管理

B.规范统一

C.保护利用

D.教育培训

10.以下哪个不是《中华人民共和国审计法》规定的审计机关职责?()

A.审计预算执行情况

B.审计决算情况

C.审计财务收支情况

D.审计人事任命情况

二、多选题(共5题)

11.以下哪些是中国特色社会主义事业总体布局的重要组成部分?()

A.政治

B.经济

C.文化

D.社会

E.生态

F.国防

12.以下哪些是《中华人民共和国宪法》规定的公民的基本权利?()

A.平等权

B.表达权

C.监督权

D.宗教信仰自由

E.人身自由

F.教育权

13.以下哪些是《中华人民共和国劳动法》规定的劳动者应当享有的劳动保护权益?()

A.劳动安全卫生权

B.休息休假权

C.最低工资保障权

D.劳动合同权

E.劳动培训权

F.劳动争议解决权

14.以下哪些是《中华人民共和国民法典》规定的民事法律行为的有效条件?()

A.行为人具有相应的民事行为能力

B.意思表示真实

C.不违反法律或者社会公共利益

D.形式合法

E.无效的民事行为可以撤销

F.无效的民事行为不能产生法律效力

15.以下哪些是《中华人民共和国教育法》规定的教育优先发展的战略地位体现?()

A.教育是国家发展的基础性工程

B.教育优先发展是国家战略

C.教育是国家创新发展的核心动力

D.教育是提高国民素质的关键途径

E.教育是促进社会公平的重要手段

F.教育是维护社会稳定的重要保障

三、填空题(共5题)

16.《中华人民共和国宪法》规定,中华人民共和国的国家机构实行民主集中制的原则。全国人民代表大会和地方各级人民代表大会都由______产生,对它负责,受它监督。

17.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员应当具备下列条件:具有中华人民共和国国籍;年满______周岁;拥护中华人民共和国宪法;具有良好的品行;具有正常履行职责的身体条件;具有符合职位要求的文化程度和工作能力;法律规定的其他条件。

18.《中华人民共和国教育法》规定,国家实行九年义务教育制度。指的是______和______教育。

19.《中华人民共和国档案法》规定,档案是指过去和现在的国家机构、社会组织以及个人从事政治、经济、科学、技术、文化、宗教等活动形成的对国家和社会有保存价值的______。

20.《中华人民共和国审计法》规定,国务院设立审计署,在国务院总理领导下,主管全国的审计工作。审计署对______负责并报告工作。

四、判断题(共5题)

21.《中华人民共和国公务员法》规定,公务员享有宪法和法律规定的权利,并履行宪法和法律规定的义务。()

A.正确B.错误

22.《中华人民共和国档案法》规定,档案的所有权属于国家,任何单位和个人不得侵占。()

A.正确B.错误

23.《中华人民共和国教育法》规定,国家实行义务教育制度,指的只是小学教育。()

A.正确B.错误

24.《中华人民

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