2025年上海市浦东新区事业单位人员招聘笔试试题及答案解析.docxVIP

2025年上海市浦东新区事业单位人员招聘笔试试题及答案解析

一、公共基础知识（共15题，每题2分，共30分）

1.2024年8月，国务院批复同意《浦东新区综合改革试点实施方案（2024-2028年）》，明确赋予浦东新区更大改革自主权。下列不属于方案中“三新”重点任务的是：

A.构建新型产业体系

B.探索新型监管模式

C.创新新型城市治理

D.培育新型要素市场

答案：C

解析：方案聚焦“三新”任务，即构建新型产业体系（集成电路、生物医药、人工智能等前沿领域）、探索新型监管模式（数据跨境流动、金融开放等风险可控机制）、培育新型要素市场（技术、数据、知识产权等要素交易平台）。新型城市治理属于浦东新区长期推进的基础工作，非本次“三新”重点。

2.根据《事业单位人事管理条例》，关于公开招聘程序，下列说法正确的是：

A.招聘计划需经用人单位上级主管部门备案后即可实施

B.资格审查可由用人单位自行组织，无需外部监督

C.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行

D.公示期不得少于10个工作日

答案：C

解析：《事业单位人事管理条例》第九条规定，招聘计划需报事业单位人事综合管理部门备案（A错误）；第十条规定，资格审查应接受社会监督（B错误）；第十三条规定，体检标准参照公务员录用体检标准（C正确）；第十四条规定，公示期不得少于7个工作日（D错误）。

3.2024年浦东新区政府工作报告提出“深化‘五型经济’发展”，其中“流量型经济”的核心是：

A.提升全球资源配置能力

B.强化科技创新策源功能

C.扩大高端服务供给

D.促进要素高效流动与增值

答案：D

解析：“五型经济”中，创新型经济（科技）、服务型经济（高端服务）、开放型经济（全球链接）、总部型经济（企业集聚）、流量型经济（要素流动增值）。流量型经济通过数据、资金、人才等要素的快速流动和高效配置实现增值，故D正确。

4.甲因违反事业单位内部考勤制度被记过，依据《事业单位工作人员处分暂行规定》，下列说法错误的是：

A.处分决定应书面通知甲本人

B.记过处分期为12个月

C.甲在受处分期间不得参加专业技术职务任职资格评审

D.甲对处分不服可在30日内向原处理单位申请复核

答案：C

解析：《处分规定》第八条规定，记过处分期12个月（B正确）；第九条规定，处分决定应书面通知本人（A正确）；第十条规定，复核申请应在30日内提出（D正确）；第八条同时规定，受记过处分的，在处分期间不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，但未禁止参加专业技术职务评审（C错误）。

5.2024年浦东新区启动“城市更新行动2.0”，重点推进老旧小区改造。下列不属于改造内容的是：

A.加装电梯及适老化设施

B.建设社区“15分钟生活圈”

C.拆除小区内所有违建并重建商品房

D.升级智慧安防及市政管网

答案：C

解析：城市更新坚持“留改拆”并举，重点在完善功能、提升品质，而非大规模拆除重建。C选项“拆除所有违建并重建商品房”违背了“微改造”“保基本”原则，属于错误选项。

二、职业能力测验（共20题，每题2分，共40分）

（一）言语理解与表达

6.浦东新区作为上海建设具有世界影响力的社会主义现代化国际大都市的核心承载区，正________全球资源配置功能，________科技创新策源能力，________城市治理现代化水平。依次填入划横线部分最恰当的一项是：

A.强化提升优化

B.优化强化提升

C.提升优化强化

D.强化优化提升

答案：A

解析：“资源配置功能”需“强化”（增强现有优势）；“科技创新策源能力”需“提升”（从量到质的飞跃）；“城市治理水平”需“优化”（系统改进）。故选A。

7.随着浦东新区数据跨境流动试点的推进，越来越多科技企业将研发中心设在临港新片区。有人认为，这会导致本地人才流失；但实际情况是，试点吸引了全球高端人才集聚，形成“虹吸效应”。这段文字意在说明：

A.数据跨境流动试点可能引发人才竞争

B.对试点的负面评价缺乏事实依据

C.临港新片区的人才政策需进一步完善

D.试点通过开放创新促进人才集聚

答案：D

解析：文段通过“有人认为……但实际情况是……”的转折结构，强调试点实际效果是吸引全球人才，而非导致流失。核心在于“试点促进人才集聚”，故选D。

（二）数量关系

8.2023年浦东新区数字经济核心产业产值为8500亿元，2024年同比增长12%，2025年计划增长率比2024年高2个百分点。若2025年实际增长率为计划的90%，则2025年产值约