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建筑业企业安全管理机构设立文件(新)

为了加强本企业建筑施工安全生产管理，有效防范和减少生产安全事故，保障人民群众生命和财产安全，依据《中华人民共和国安全生产法》《建设工程安全生产管理条例》《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》等相关法律法规和规章标准，结合本企业实际情况，决定设立建筑业企业安全管理机构。

一、安全管理机构的设立

（一）机构名称

设立“[企业名称]安全管理部”，作为企业安全生产管理的专职部门，全面负责企业的安全生产管理工作。

（二）设立依据

1.《中华人民共和国安全生产法》规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

2.《建设工程安全生产管理条例》要求，施工单位应当设立安全生产管理机构，配备专职安全生产管理人员。

3.《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》明确了建筑施工企业安全生产管理机构的设置要求和专职安全生产管理人员的配备标准。

（三）设立目的

1.贯彻执行国家和地方有关安全生产的法律法规、标准规范，落实企业的安全生产规章制度和操作规程。

2.加强企业安全生产管理，建立健全安全生产管理体系，完善安全生产管理制度，提高安全生产管理水平。

3.开展安全生产宣传教育和培训，提高员工的安全意识和安全技能，增强员工的自我保护能力。

4.组织开展安全生产检查和隐患排查治理工作，及时消除生产安全事故隐患，防范和减少生产安全事故的发生。

5.负责企业安全生产事故的应急救援和调查处理工作，及时、准确地报告事故情况，采取有效措施进行救援和处理，减少事故损失。

二、安全管理机构的职责

（一）安全管理制度建设

1.负责组织制定、修订企业安全生产管理制度、操作规程和安全技术措施，并监督检查执行情况。

2.建立健全企业安全生产管理档案，包括安全生产规章制度、操作规程、安全检查记录、隐患排查治理记录、事故统计分析等。

3.参与企业新建、改建、扩建工程项目的安全设施“三同时”审查和验收工作，确保安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

（二）安全宣传教育与培训

1.制定企业年度安全生产宣传教育和培训计划，并组织实施。

2.组织开展安全生产法律法规、标准规范、安全知识和技能的宣传教育活动，提高员工的安全意识和安全素质。

3.负责企业各级管理人员、特种作业人员和其他从业人员的安全培训工作，确保从业人员经培训合格后上岗作业。

4.建立员工安全培训档案，记录员工的培训情况和考核结果。

（三）安全检查与隐患排查治理

1.组织开展定期和不定期的安全生产检查，包括综合性检查、专项检查、季节性检查和节假日检查等。

2.对检查中发现的安全隐患，及时下达隐患整改通知书，明确整改责任人、整改期限和整改措施，并跟踪督促整改情况，确保隐患得到及时消除。

3.建立隐患排查治理台账，记录隐患排查治理情况，定期对隐患排查治理工作进行统计分析和总结。

4.对重大安全隐患实行挂牌督办制度，确保重大安全隐患得到有效治理。

（四）安全风险管控

1.组织开展企业安全风险辨识、评估和管控工作，确定安全风险等级，制定相应的风险管控措施。

2.建立安全风险管控台账，记录安全风险辨识、评估和管控情况，定期对安全风险管控工作进行检查和评估。

3.对重大安全风险实施重点监控，确保重大安全风险始终处于可控状态。

（五）应急管理

1.组织制定企业生产安全事故应急预案，并定期进行修订和完善。

2.组织开展应急预案的培训和演练工作，提高员工的应急处置能力和自我保护能力。

3.建立应急救援物资和设备台账，定期对应急救援物资和设备进行检查和维护，确保应急救援物资和设备完好有效。

4.负责企业生产安全事故的应急救援和调查处理工作，及时、准确地报告事故情况，采取有效措施进行救援和处理，减少事故损失。

（六）安全绩效考核

1.建立健全企业安全生产绩效考核制度，明确安全生产绩效考核指标和考核办法。

2.定期对企业各部门、各项目的安全生产工作进行考核评价，将安全生产绩效考核结果与员工的薪酬、晋升、奖励等挂钩。

3.对在安全生产工作中表现突出的部门和个人进行表彰和奖励，对违反安全生产规章制度的部门和个人进行处罚。

三、安全管理机构的人员组成及职责分工

（一）安全管理部经理

1.全面负责安全管理部的日常工作，组织制定和实施安全管理部的工作计划和目标。

2.组织贯彻执行国家和地方有关安全生产的法律法规、标准规范和企业的安全生产规章制度。

3.组织开展企业安全生产管理体系的建设和运行工作，确保安全生产管理体系的有效实施。

4.组织开展安全生产宣传教育和培训工作，提高员工的安全意识和安全技能。