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2025年超市营业员劳动合同范本

正文

本合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（市/县）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人/负责人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要在超市从事营业员岗位的工作人员，乙方具备相应的工作能力和资质，并愿意为甲方提供劳动服务，双方依据《中华人民共和国劳动合同法》及其相关法律法规，本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致签订本合同，以兹共同遵守。

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止，共计年。

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方同意在甲方所属的超市从事营业员工作。具体工作内容包括但不限于：商品陈列、顾客服务、收银、货物整理、促销活动协助等。

2.2乙方的工作地点为甲方超市，具体地址为。如因工作需要，甲方可以合理调整乙方的工作地点，但应提前通知乙方，并与乙方协商一致。

第三条工作时间

3.1乙方的工作时间为标准工时制，每日工作不超过8小时，每周不超过40小时。具体排班由甲方根据超市运营需求安排，乙方应服从甲方的合理安排。

3.2甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休。加班时间以甲方的考勤记录为准，乙方需如实签字确认。

第四条劳动报酬

4.1甲方每月以货币形式足额支付乙方劳动报酬，基本工资为元（人民币），绩效奖金、津贴、补贴等按照甲方的规章制度执行。

4.2乙方的劳动报酬按月发放，发放日期为每月日，如遇节假日顺延。

4.3乙方享有甲方依法为其缴纳的社会保险和住房公积金，具体缴纳标准和比例按照国家相关规定执行，个人部分由乙方承担，甲方代为扣缴。

第五条社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，具体缴纳标准和比例按照国家相关法律法规执行。

5.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等带薪休假。具体休假天数按照甲方的规章制度和国家法律法规执行，乙方需提前申请。

5.3甲方根据自身经营状况和乙方的工作表现，为乙方提供其他福利待遇，包括但不限于节日礼品、员工折扣、健康检查等。

第六条劳动条件和保护

6.1甲方为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，确保乙方的人身安全和身心健康。乙方在工作中应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护制度。

6.2甲方负责为乙方提供必要的劳动工具和工作服装，乙方应妥善使用和保管，如有损坏或遗失，乙方应按甲方规定赔偿。

6.3乙方在工作中应遵守甲方的规章制度和工作纪律，服从甲方的管理和安排。对于违反规章制度的行为，甲方有权依据相关规定进行处理，直至解除合同。

第七条合同的变更、解除和终止

7.1经甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容，并签订书面变更协议。变更后的合同内容自双方签字盖章之日起生效。

7.2在本合同期限内，如发生以下情形之一，甲方可以解除合同：

（1）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方的规章制度或劳动纪律的；

（3）乙方严重失职或营私舞弊，给甲方造成重大损失的；

（4）乙方与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的；

（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危使甲方在违背真实意思的情况下签订或者变更劳动合同的。

7.3在本合同期限内，如发生以下情形之一，乙方可以解除合同：

（1）甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（3）甲方的规章制度违反法律法规，损害乙方权益的；

（4）甲方强令乙方冒险作业、以威胁手段强迫乙方劳动的。

7.4本合同期满后，经双方协商一致，可以续