2024年青岛理工大学招聘真题(行政管理岗).docxVIP

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2024年青岛理工大学招聘真题(行政管理岗)

姓名:__________考号:__________

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一、单选题(共10题)

1.我国行政管理体制的基本特征是什么?()

A.分权制衡

B.民主集中制

C.分级管理

D.权责一致

2.下列哪项不属于我国行政管理的基本职能?()

A.计划管理

B.组织管理

C.预算管理

D.政策制定

3.下列哪项不是我国行政监督体系的组成部分?()

A.行政监察

B.党内监督

C.社会监督

D.外部审计

4.行政领导者的素质主要包括哪些方面?()

A.政治素质、业务素质、思想素质、能力素质

B.政治素质、业务素质、道德素质、能力素质

C.政治素质、业务素质、道德素质、领导素质

D.政治素质、业务素质、能力素质、团队素质

5.行政决策的程序包括哪些步骤?()

A.确定问题、分析问题、提出方案、评估方案、选择方案、实施方案、监控方案

B.确定问题、分析问题、提出方案、评估方案、选择方案、实施方案、反馈方案

C.确定问题、分析问题、提出方案、评估方案、选择方案、实施方案、调整方案

D.确定问题、分析问题、提出方案、评估方案、选择方案、实施方案、总结方案

6.公共行政的本质是什么?()

A.公共服务

B.公共管理

C.公共治理

D.公共决策

7.我国行政体制改革的主要目标是什么?()

A.建设服务型政府、法治政府、廉洁政府、效能政府

B.建设法治政府、廉洁政府、效能政府、创新政府

C.建设法治政府、廉洁政府、创新政府、服务型政府

D.建设服务型政府、法治政府、创新政府、廉洁政府

8.行政绩效评估的作用是什么?()

A.提高行政效率、促进政府职能转变、提升政府形象、增强政府公信力

B.提高行政效率、促进政府职能转变、提升政府形象、加强政府内部控制

C.提高行政效率、促进政府职能转变、加强政府内部控制、提升政府形象

D.提高行政效率、促进政府职能转变、加强政府内部控制、增强政府公信力

9.我国行政法的基本原则是什么?()

A.公开原则、公平原则、公正原则、效率原则

B.法律面前人人平等、权利与义务相统一、法治与德治相结合、程序正当

C.行政法主体法定、行政行为合法、行政程序正当、行政责任法定

D.行政法主体法定、行政行为合法、权利与义务相统一、程序正当

10.行政法的主要渊源是什么?()

A.行政法规、规章、规范性文件、地方性法规、自治条例、单行条例、法律解释、行政合同、行政指导

B.行政法规、规章、规范性文件、地方性法规、法律解释、行政合同、行政指导、自治条例、单行条例

C.行政法规、规章、规范性文件、地方性法规、法律解释、行政合同、行政指导、自治条例、单行条例、司法解释

D.行政法规、规章、规范性文件、地方性法规、法律解释、行政合同、行政指导、司法解释、自治条例、单行条例

二、多选题(共5题)

11.以下哪些属于行政管理的基本职能?()

A.计划管理

B.组织管理

C.预算管理

D.人事管理

E.监督管理

12.以下哪些是行政领导者的素质要素?()

A.政治素质

B.业务素质

C.道德素质

D.能力素质

E.心理素质

13.以下哪些是行政决策的步骤?()

A.确定问题

B.收集信息

C.分析方案

D.选择方案

E.实施方案

14.以下哪些是我国行政监督体系的组成部分?()

A.行政监察

B.党内监督

C.社会监督

D.人大监督

E.审计监督

15.以下哪些是行政法的基本原则?()

A.法律面前人人平等

B.行政法主体法定

C.行政法行为合法

D.行政法程序正当

E.行政法责任法定

三、填空题(共5题)

16.行政管理的核心是______。

17.行政领导者的基本职能包括______、______、______。

18.行政决策的程序包括______、______、______、______、______。

19.我国行政法的基本原则包括______、______、______、______、______。

20.行政监督体系主要包括______、______、______、______。

四、判断题(共5题)

21.行政管理的目标是实现公共利益。()

A.正确B.错误

22.行政领导者的主要职责是执行决策。()

A.正确B.错误

23.行政决策的步骤可以随意调整。()

A.正确

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