宜昌社工考试题及答案.docVIP

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宜昌社工考试题及答案

单项选择题(每题2分,共10题)

1.社会工作的核心价值观不包括以下哪项?

A.助人自助

B.接纳

C.竞争

D.尊重

2.以下哪种工作方法常用于小组工作?

A.个案辅导

B.社区宣传

C.小组互动

D.政策倡导

3.社会工作者的首要职责是?

A.自我提升

B.服务对象利益

C.机构发展

D.专业研究

4.社区工作的主要目标是?

A.个人成就

B.社区和谐发展

C.经济增长

D.文化传承

5.以下属于宏观社会工作的是?

A.个案工作

B.小组工作

C.社区组织

D.政策制定

6.社会工作伦理的基本原则是?

A.随意性

B.保密

C.公开

D.歧视

7.社会工作者应具备的基本素质不包括?

A.耐心

B.冷漠

C.同理心

D.沟通能力

8.小组工作中常用的互动模式是?

A.治疗模式

B.发展模式

C.社会目标模式

D.互惠模式

9.社区工作的介入手法不包括?

A.资源整合

B.暴力干预

C.社区教育

D.社区组织

10.社会工作的主要领域不包括?

A.医疗

B.军事

C.学校

D.企业

答案:1.C2.C3.B4.B5.D6.B7.B8.D9.B10.B

多项选择题(每题2分,共10题)

1.社会工作的主要功能有?

A.促进社会公平

B.缓解社会矛盾

C.解决个人问题

D.推动社会进步

2.小组工作的特点包括?

A.成员互动

B.目标明确

C.个别辅导

D.经验分享

3.社区工作的过程包括?

A.需求评估

B.计划制定

C.组织实施

D.效果评估

4.社会工作伦理的内容有?

A.对服务对象的伦理责任

B.对同事的伦理责任

C.对机构的伦理责任

D.对社会的伦理责任

5.社会工作者的角色有?

A.服务提供者

B.支持者

C.倡导者

D.政策制定者

6.宏观社会工作的层面包括?

A.社会政策

B.社区工作

C.社会工作行政

D.社会研究

7.小组工作的类型有?

A.教育小组

B.成长小组

C.治疗小组

D.支持小组

8.社区工作的目标层次有?

A.任务目标

B.过程目标

C.短期目标

D.长期目标

9.社会工作的方法体系包括?

A.直接服务方法

B.间接服务方法

C.综合服务方法

D.专业服务方法

10.社会工作的专业价值观包括?

A.尊重

B.接纳

C.个别化

D.自决

答案:1.ABCD2.ABD3.ABCD4.ABCD5.ABC6.ABCD7.ABCD8.AB9.AB10.ABCD

判断题(每题2分,共10题)

1.社会工作就是帮助他人解决具体问题。()

2.小组工作中成员越多越好。()

3.社区工作主要是政府部门的职责。()

4.社会工作伦理可有可无。()

5.社会工作者不需要具备专业知识。()

6.宏观社会工作比微观社会工作更重要。()

7.小组工作的互动是单向的。()

8.社区工作不需要考虑居民意见。()

9.社会工作的服务对象只能是个人。()

10.社会工作者要不断提升自己的专业能力。()

答案:1.×2.×3.×4.×5.×6.×7.×8.×9.×10.√

简答题(总4题,每题5分)

1.简述社会工作的主要方法。

答案:包括个案工作、小组工作、社区工作等直接服务方法,以及社会工作行政、社会研究等间接服务方法。

2.小组工作有哪些功能?

答案:促进成员互动与交流,提供情感支持,推动个人成长,培养合作能力等。

3.社区工作的主要模式有哪些?

答案:地区发展模式、社会策划模式、社区照顾模式等。

4.简述社会工作伦理的重要性。

答案:保障服务对象权益,规范工作者行为,维护专业形象,促进专业健康发展。

讨论题(总4题,每题5分)

1.如何提高社区居民参与社区工作的积极性?

答案:加强宣传教育,让居民了解社区工作意义。提供参与机会与平台,如设立志愿者岗位等。注重居民需求,以实际行动吸引居民。

2.小组工作中如何处理成员间的冲突?

答案:引导成员沟通表达,了解冲突原因。秉持公平公正原则协调。鼓励成员互相理解包容,共同寻找解决办法。

3.社会工作者如何在不同领域发挥作用?

答案:在医疗领域协助患者康复等。在学校关注学生成长问题。在企业促进员工关系和谐等。针对不同领域需求提供专业服务。

4.怎样提升社会工作者的专业素养?

答案:参加专业培训课程,提升知识与技能。参与实践积累经验。阅读专业书籍文献,关注行业动态。与同行交流学习。

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