2025年全国“安全生产月”知识培训测试试题和参考答案.docxVIP

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2025年全国“安全生产月”知识培训测试试题和参考答案

一、单项选择题(共20题,每题2分,共40分)

1.依据2024年修订的《中华人民共和国安全生产法》,生产经营单位的主要负责人未履行安全生产管理职责,导致发生一般生产安全事故的,应急管理部门可对其处上一年年收入()的罚款。

A.20%B.30%C.40%D.50%

2.某化工企业进行管道检修,需临时停用部分安全设备。根据规定,停用期间企业应采取的措施是()。

A.仅记录停用时间B.制定应急方案并落实防护措施C.通知全体员工即可D.无需额外措施

3.下列不属于特种作业的是()。

A.熔化焊接与热切割作业B.高处安装、维护、拆除作业C.普通车工操作D.制冷与空调设备运行操作作业

4.有限空间作业前,应使用气体检测仪对氧气、可燃气体、有毒气体浓度进行检测。其中,氧气含量的安全范围是()。

A.16%-18%B.19.5%-23.5%C.20%-25%D.18%-21%

5.某企业发生火灾事故,造成3人死亡、5人重伤、直接经济损失800万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》,该事故属于()。

A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故

6.安全色中“黄色”的含义是()。

A.禁止、停止B.警告、注意C.指令、必须遵守D.提示、安全状态

7.企业安全生产费用应专项用于保障安全生产条件,下列支出中不得使用安全生产费用的是()。

A.安全设施设备的更新B.安全生产宣传培训C.员工年终福利D.重大危险源监控

8.某机械加工厂使用的冲床未设置防护罩,导致员工手指被卷入。该行为违反了()。

A.《工伤保险条例》B.《职业病防治法》C.《安全生产法》关于“设备安全防护”的规定D.《劳动合同法》

9.下列关于应急预案演练的说法,错误的是()。

A.高危行业企业每半年至少组织1次综合或专项演练B.演练结束后应形成评估报告C.演练内容应包括事故预警、信息报告、应急响应等环节D.演练可仅由安全部门参与,无需其他部门配合

10.某企业新入职员工张某,未经过安全生产培训即上岗作业。根据《安全生产法》,对该企业的处罚不包括()。

A.责令限期改正B.处10万元以下罚款C.逾期未改正的,责令停产停业整顿D.追究主要负责人刑事责任

11.下列气体中,属于有毒气体的是()。

A.甲烷(CH?)B.一氧化碳(CO)C.氮气(N?)D.氧气(O?)

12.动火作业前,应清除作业现场及周围()米范围内的易燃可燃物。

A.5B.10C.15D.20

13.某企业未对危险化学品储存仓库的安全设施进行经常性维护,根据《危险化学品安全管理条例》,应急管理部门可对其处()的罚款。

A.1万元以下B.5万元以上10万元以下C.20万元以上50万元以下D.100万元以上

14.下列属于本质安全设计的是()。

A.为机器加装防护罩B.设计时避免使用有毒材料C.定期检查设备D.对员工进行安全培训

15.发生触电事故时,首先应采取的措施是()。

A.用手拉开触电者B.切断电源或用绝缘工具挑开电线C.拨打120D.进行心肺复苏

16.某建筑施工企业的塔吊司机王某,在作业前未检查吊索具,导致吊装过程中钢丝绳断裂、物料坠落伤人。该事故的直接原因是()。

A.企业安全管理制度不健全B.王某未履行安全检查职责C.安全管理人员监管不到位D.设备长期未维护

17.依据《生产经营单位安全培训规定》,煤矿、非煤矿山、危险化学品等高危行业新上岗的从业人员安全培训时间不得少于()学时。

A.24B.48C.72D.96

18.下列关于劳动防护用品的说法,正确的是()。

A.企业可发放现金替代劳动防护用品B.员工有权拒绝佩戴不符合标准的防护用品C.防护用品使用后无需检查D.特种劳动防护用品无需取得安全标志

19.某企业存在重大事故隐患,经停产整顿仍不具备安全生产条件。根据《安全生产法》,应()。

A.继续整改B.关闭并吊销相关证照C.降低行业准入标准D.仅处罚主要负责人

20.下列不属于事故调查报告内容的是()。

A.事故发生经过

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