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2025国考中山市巡视巡察岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括类（共3题，每题10分）

1.题目（10分）：

某市近年来在开展巡视巡察工作中发现，部分镇街在落实乡村振兴政策过程中存在政策执行不到位、资源分配不均、群众参与度低等问题。请根据给定材料，概括这些问题的具体表现，并分析其产生的主要原因。

答案：

具体表现：

（1）政策执行不到位：部分镇街对乡村振兴政策理解偏差，存在“上热下冷”现象，政策宣传和培训不足，导致基层干部操作失误；部分项目因资金拨付延迟或监管缺位而进展缓慢。

（2）资源分配不均：财政资金向经济发展较好的区域倾斜，欠发达地区基础设施和公共服务供给不足；龙头企业与农户利益联结机制不完善，小农户受益有限。

（3）群众参与度低：部分项目未充分征求村民意见，存在“代民做主”现象；村民对政策认知模糊，参与监督的意识和能力不足。

主要原因：

（1）基层干部能力不足：部分干部对新政策学习不够，缺乏统筹协调能力；绩效考核机制单一，重结果轻过程。

（2）体制机制缺陷：部门间协作不畅，信息共享不及时；财政投入与项目需求匹配度低，缺乏动态调整机制。

（3）群众参与渠道不畅：村务公开透明度不足，村民缺乏有效反馈途径；基层组织动员能力弱，难以激发群众内生动力。

解析：

本题答案分两部分作答，先概括问题表现，再分析原因。问题表现需紧扣材料中的具体案例，如“某镇道路硬化项目因资金问题停工”“某村合作社运营透明度低”等；原因分析需从主观（干部能力）和客观（机制缺陷）两个维度展开，体现巡视巡察工作的重点——发现问题、剖析根源。

2.题目（10分）：

根据给定材料，整理近年来中山市巡视巡察中发现的民生领域典型问题，并按问题性质分类列出。

答案：

民生领域典型问题分类：

（1）教育领域：

-公共教育资源分配不均（如城乡学校师资差距）。

-教育信息化建设滞后（如乡村学校智慧课堂覆盖率低）。

（2）医疗领域：

-基层医疗机构服务能力不足（如家庭医生签约率低）。

-医保基金监管存在漏洞（如过度医疗现象）。

（3）社保领域：

-养老金发放延迟（如部分企业退休人员未及时足额领取）。

-社会救助标准不统一（如残疾人补贴政策执行差异大）。

（4）生态环境：

-工业废水处理不达标（如某园区企业偷排行为）。

-城市垃圾分类落实不到位（如居民分类意识薄弱）。

解析：

本题要求分类归纳，需先提炼材料中的问题，再按领域归类。答案中每类问题均包含具体表现，如“师资缺口”“医保滥用”等，符合巡视巡察工作对民生问题的关注方向。

3.题目（10分）：

某市在巡察中发现，部分国有企业存在内部管理混乱、资产流失等问题。请根据材料，概括这些问题的主要特征，并指出其潜在危害。

答案：

主要特征：

（1）制度漏洞明显：财务审批权限过大、缺乏有效监督；关键岗位人员任用不规范。

（2）资产处置随意：部分项目招标程序不透明，存在利益输送；闲置资产处置效率低。

（3）腐败风险高发：少数干部利用职权谋取私利，如虚报工程款项、违规兼职取酬。

潜在危害：

（1）影响国有经济健康发展：资源浪费加剧，企业竞争力下降。

（2）损害政府公信力：群众对国企效率不满，易引发社会矛盾。

（3）埋下廉政风险：权力寻租空间扩大，可能滋生系统性腐败。

解析：

答案分两段作答，特征部分需聚焦材料中的具体案例（如“某公司财务总监同时兼任多家供应商法人”），危害部分则从经济、政治、社会三维度展开，体现巡视巡察工作的严肃性和前瞻性。

二、综合分析类（共2题，每题15分）

1.题目（15分）：

某市巡视组在巡察中发现，部分镇街在推进基层治理现代化过程中，存在“一刀切”现象，引发群众不满。请结合材料，分析这种现象产生的原因，并提出改进建议。

答案：

原因分析：

（1）政策理解偏差：基层干部对上级政策解读片面，忽视地方实际；培训不足导致执行机械。

（2）数据支撑缺乏：决策前未充分调研，对群众需求掌握不准；过度依赖经验主义。

（3）责任传导压力：为完成指标，部分干部简化流程，忽视合规性；问责机制不完善。

改进建议：

（1）加强政策培训：开展分层分类培训，提升干部政策灵活运用能力；建立政策执行容错机制。

（2）强化民意导向：推行“民主恳谈会”等制度，确保群众参与决策；运用大数据精准识别需求。

（3）完善考核体系：将群众满意度纳入考核指标，避免“唯指标论”；强化部门协同，避免政策冲突。

解析：

本题要求分析原因并提出对策，答案逻辑清晰，原因部分从主观（干部能力）和客观（制度缺陷）两方面展开，建议部分注重可操作性，如“建立政策执行容错机制”“推行民主恳谈会”等，符合巡视巡察工作的实践导向。

2.题题（15分）：

近年来，中山市巡视巡察工作强调“监督执纪问责”与“以案促改”