黔南民族师范学院《经济与管理学院专业导论》2024-2025 学年第一学期期末试卷.docxVIP

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黔南民族师范学院《经济与管理学院专业导论》2024-2025学年第一学期期末试卷(A)

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班级:

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学号:

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姓名:

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闭卷

考试时间:120分钟

题号

总分

得分

一、选择题(本大题总共15小题,每题2分,共30分)

1.以下哪种经济体制强调市场在资源配置中的决定性作用?

A.计划经济体制

B.市场经济体制

C.混合经济体制

D.传统经济体制

2.管理学中,激励理论不包括以下哪一项?

A.马斯洛需求层次理论

B.赫兹伯格双因素理论

C.麦格雷戈XY理论

D.牛顿万有引力定律

3.市场营销组合的4P不包括以下哪一个?

A.产品

B.价格

C.渠道

D.人员

4.财务管理的目标不包括以下哪一项?

A.利润最大化

B.股东财富最大化

C.企业价值最大化

D.社会价值最大化

5.以下哪种市场结构中企业数量最少?

A.完全竞争市场

B.垄断竞争市场

C.寡头垄断市场

D.完全垄断市场

6.经济学中,边际效用递减规律意味着?

A.随着消费某种商品数量的增加,总效用不断增加

B.随着消费某种商品数量的增加,总效用不断减少

C.随着消费某种商品数量的增加,边际效用不断增加

D.随着消费某种商品数量的增加,边际效用不断减少

7.管理的首要职能是?

A.计划

B.组织

C.领导

D.控制

8.人力资源管理的主要模块不包括以下哪一项?

A.招聘与配置

B.培训与开发

C.绩效考核

D.项目管理

9.以下哪种经济指标反映了一国经济的总体产出水平?

A.国内生产总值(GDP)

B.通货膨胀率

C.失业率

D.利率

10.市场营销中,市场细分的依据不包括以下哪一个?

A.地理因素

B.人口因素

C.心理因素

D.文化因素

11.财务管理中,资产负债率反映了企业的?

A.偿债能力

B.营运能力

C.盈利能力

D.发展能力

12.经济学中,宏观经济政策不包括以下哪一项?

A.财政政策

B.货币政策

C.产业政策

D.消费政策

13.管理层次与管理幅度的关系是?

A.正比关系

B.反比关系

C.无关

D.不确定

14.人力资源管理中,员工培训的目的不包括以下哪一项?

A.提高员工技能

B.增强员工素质

C.降低企业成本

D.提升员工绩效

15.市场营销中,产品生命周期不包括以下哪个阶段?

A.导入期

B.成长期

C.稳定期

D.衰退期

二、判断题(本大题总共5题,每题4分,共20分)

1.在完全竞争市场中,企业可以自由进出市场。()

2.管理学中,领导就是管理。()

3.市场营销中,品牌是企业的无形资产。()

4.财务管理中,留存收益是企业内部融资的重要方式。()

5.经济学中,宏观经济调控的目标是促进经济增长、增加就业、稳定物价和保持国际收支平衡。()

三、简答题(本大题总共6题,每题4分,共24分)

1.简述经济体制的类型及其特点。

2.简述管理学的主要研究内容。

3.简述市场营销组合的含义及构成要素。

4.简述财务管理的主要内容。

5.简述宏观经济政策的目标及工具。

6.简述人力资源管理的重要性。

四、案例分析题(本大题总共2题,每题6分,共12分)

1.案例:某企业在市场

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