2025国考宁波市统计调查岗位申论题库含答案.docxVIP

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2025国考宁波市统计调查岗位申论题库(含答案)

一、归纳概括类（共3题，每题20分）

题目1（20分）

阅读以下材料，概括宁波市统计调查部门在推动“数字统计”建设过程中面临的主要问题。要求：全面、准确，条理清晰，不超过300字。

材料

近年来，宁波市统计调查部门积极推进“数字统计”建设，依托大数据、云计算等技术手段提升数据采集效率和分析能力。然而，在实际推进过程中，仍存在一些突出问题：一是基层统计力量薄弱，部分乡镇统计员专业能力不足，难以适应数字化工作要求；二是数据共享机制不完善，部门间数据壁垒现象较为严重，影响统计数据的整合利用；三是企业配合度不高，部分中小企业对统计调查存在抵触情绪，数据报送不及时、不准确；四是技术应用水平有限，部分统计系统功能滞后，无法满足动态监测需求。此外，数据安全风险也随之增加，对统计信息安全保障提出更高要求。

答案

宁波市统计调查部门在推进“数字统计”建设过程中面临的主要问题包括：基层统计力量薄弱，专业人员不足；部门间数据共享机制不完善，存在数据壁垒；企业配合度不高，数据报送不及时、不准确；统计系统功能滞后，无法满足动态监测需求；数据安全风险增加。这些问题制约了“数字统计”效能的发挥，需进一步优化解决。

题目2（20分）

阅读以下材料，概括宁波市在开展劳动力抽样调查时遇到的困难及原因。要求：内容具体，逻辑清晰，不超过350字。

材料

宁波市统计局每年开展劳动力抽样调查，以掌握全市就业状况。但在实际工作中，面临诸多困难：一是样本代表性不足，部分新兴行业、灵活就业群体难以有效覆盖；二是调查对象配合度低，部分居民对抽样调查存在误解，拒绝配合；三是数据采集方式传统，依赖人工入户，效率低下且成本高；四是调查结果时效性差，数据更新周期长，难以反映就业市场动态变化。究其原因，主要是调查方法不够灵活，宣传引导不足，信息化水平不高，以及新兴就业形态统计口径不明确。

答案

宁波市开展劳动力抽样调查时遇到的困难及原因包括：

1.样本代表性不足：新兴行业、灵活就业群体难以覆盖；

2.调查对象配合度低：居民对抽样调查存在误解；

3.数据采集方式传统：人工入户效率低、成本高；

4.结果时效性差：数据更新周期长，无法反映就业动态。

原因在于调查方法不够灵活，宣传引导不足，信息化水平不高，以及新兴就业形态统计口径不明确。

题目3（20分）

阅读以下材料，概括宁波市在推进绿色统计调查工作中取得的成效。要求：准确、简洁，不超过300字。

材料

宁波市统计调查部门积极推动绿色统计调查工作，取得显著成效：一是建立绿色能源统计监测体系，动态跟踪光伏发电、新能源汽车等数据，为能源结构优化提供依据；二是完善生态环境统计指标，加强空气污染、水资源消耗等监测，助力生态文明建设；三是推广电子化调查，减少纸质报表使用，降低资源消耗；四是开展绿色经济专项调查，推动产业结构绿色转型。通过这些举措，宁波市绿色统计调查体系逐步完善，为政府决策提供了有力支撑。

答案

宁波市推进绿色统计调查工作的成效包括：

1.建立绿色能源统计监测体系，动态跟踪光伏发电、新能源汽车等数据；

2.完善生态环境统计指标，加强空气污染、水资源消耗等监测；

3.推广电子化调查，减少资源消耗；

4.开展绿色经济专项调查，推动产业结构绿色转型。这些举措完善了绿色统计体系，为政府决策提供了有力支撑。

二、综合分析类（共2题，每题25分）

题目4（25分）

阅读以下材料，分析宁波市统计调查部门如何提升数据质量的方法及其作用。要求：观点明确，论证充分，不超过400字。

材料

宁波市统计调查部门为提升数据质量，采取了一系列措施：一是加强源头数据核查，建立“双随机、一公开”抽查机制，确保基层数据真实可靠；二是优化调查方法，引入大数据比对技术，减少人为误差；三是强化培训，提升统计员业务能力，规范数据采集流程；四是完善奖惩机制，对数据造假行为进行严肃处理。这些方法有效提升了统计数据质量，为政府科学决策提供了可靠依据。

答案

宁波市统计调查部门提升数据质量的方法及其作用如下：

1.加强源头数据核查：通过“双随机、一公开”抽查机制，确保基层数据真实可靠，从源头上控制数据质量；

2.优化调查方法：引入大数据比对技术，减少人为误差，提高数据准确性；

3.强化培训：提升统计员业务能力，规范数据采集流程，避免操作失误；

4.完善奖惩机制：对数据造假行为严肃处理，增强统计员责任意识。

这些方法有效提升了数据质量，为政府科学决策提供了可靠依据，推动了统计工作的规范化发展。

题目5（25分）

阅读以下材料，分析宁波市在统计调查中如何平衡效率与公平的关系。要求：逻辑严谨，论述深刻，不超过400字。

材料

宁波市在统计调查工作中，注重平衡效率与公平的关系