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工会专业知识考试题库及答案2025年

一、单项选择题（每题2分，共40分）

1.根据2021年修正的《中华人民共和国工会法》，工会的基本职责是（）。

A.组织职工开展文体活动

B.维护职工合法权益、竭诚服务职工群众

C.协助企业完成生产任务

D.监督企业财务收支

答案：B

2.企业、事业单位、社会组织有会员（）人以上的，应当建立基层工会委员会；不足（）人的，可以单独建立基层工会委员会，也可以由两个以上单位的会员联合建立基层工会委员会。

A.25；25

B.30；30

C.15；15

D.20；20

答案：A

3.职工代表大会每届任期（）年，每年至少召开（）次会议。

A.3-5；1

B.2-4；2

C.1-3；3

D.5-7；1

答案：A

4.工会经费的来源中，企业、事业单位、社会组织按全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费。

A.1%

B.2%

C.3%

D.4%

答案：B

5.集体合同草案应当提交（）讨论通过。

A.企业董事会

B.职工代表大会或者全体职工讨论

C.工会委员会

D.劳动行政部门

答案：B

6.工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，（）提出解决的建议，企业应当及时研究答复。

A.可以

B.必须

C.无权

D.应当

答案：D

7.女职工“四期”保护不包括（）。

A.经期

B.婚期

C.孕期

D.哺乳期

答案：B

8.基层工会委员会每届任期（）年，具体任期由会员大会或者会员代表大会决定。

A.1-2

B.2-3

C.3-5

D.5-7

答案：C

9.工会法律援助的对象是（）。

A.企业管理人员

B.工会干部

C.合法权益受到侵害的职工、工会工作者和工会组织

D.所有职工

答案：C

10.劳动争议调解委员会由职工代表、企业代表和工会代表组成，其中工会代表担任（）。

A.主任

B.副主任

C.委员

D.秘书

答案：A

11.工会会员大会或者会员代表大会有权（）其所选举的代表或者工会委员会组成人员。

A.批评

B.罢免或者撤换

C.表扬

D.调整工作岗位

答案：B

12.企业、事业单位、社会组织处分职工，工会认为不适当的，（）提出意见。

A.可以

B.应当

C.无权

D.必须

答案：A

13.工会参加企业的劳动争议调解工作，对重大劳动争议案件，（）向上级工会报告。

A.可以

B.应当

C.无需

D.必须

答案：B

14.工会经费审查委员会由（）选举产生。

A.工会会员大会或者会员代表大会

B.工会委员会

C.企业党组织

D.上级工会

答案：A

15.新就业形态劳动者（如外卖骑手、网约车司机）加入工会的主要组织形式是（）。

A.依托平台企业建立工会

B.加入户籍地工会

C.以灵活就业人员身份单独入会

D.由行业工会或区域性工会覆盖

答案：D

16.工会推动构建和谐劳动关系的核心机制是（）。

A.劳动竞赛

B.集体协商和集体合同制度

C.职工文体活动

D.职业技能培训

答案：B

17.工会开展困难职工帮扶的主要资金来源是（）。

A.政府财政拨款

B.工会经费

C.社会捐赠

D.企业赞助

答案：B

18.职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，（）有工会参加。

A.可以

B.应当

C.无需

D.必须

答案：D

19.工会代表职工与企业进行集体协商时，协商代表的任期与（）任期一致。

A.工会委员会

B.职工代表大会

C.企业董事会

D.劳动行政部门

答案：A

20.基层工会召开会员代表大会，代表人数按会员人数确定：会员200至500人的，代表为会员的（）。

A.5%-10%

B.10%-20%

C.20%-30%

D.30%-40%

答案：B

二、多项选择题（每题3分，共30分）

1.工会的基本职能包括（）。

A.维护职能

B.建设职能

C.参与职能

D.教育职能

答案：ABCD

2.工会经费的使用范围包括（）