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河北长禄建设工程有限公司

安全操作规程管理制度

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安全操作规程管理制度

第一章总则

第一条为了进一步规范安全操作规程及标准的管理，维护良好的安全生产秩序，特制定本制度。

第二条本制度适用于项目经理部。

第二章安全操作规程的编制

第三条安全操作规程根据岗位、工种特点及时编制或引用。

第四条项目部指定编制人员后，应收集与安全操作规程有关的资料。

第五条编制人员对安全操作规程的文字表达应条理清楚、结构严谨、用词准确、文字简明、标点符号正确。

第六条在新设备、新工艺或新技术投入使用前，或者在接到操作规程修改申请的一个月之内，完成安全操作规程的编制。

第七条编写修订安全操作规程的依据和原则：

1、相关法律法规、标准、规范、制度有变更及上级文件有新要求时；

2、现场工作条件、专业工种特点以及各项目部、作业班组执行的实际情况；

3、岗位操作规程齐全、完善、适用；

4、在新工艺、新技术、新装置、新产品投产前；

5、新增加的设备和工器具的使用说明书。

第八条编写安全操作规程应包含的内容：

1、各工种岗位对操作人员的基本要求；

2、各工种岗位的操作程序和标准；

3、岗位环节全过程控制，要涵盖从进入操作现场、操作准备、操作结束和离开操作现场全过程的各个操作环节；

4、违反操作程序和标准可能导致的危险和危害。

第三章培训及学习

第八条对照工种作业标准，建立健全各工种、各岗位人员操作规程和各工序操作标准。

第九条建立专门的安全操作规程学习制度，聘请有经验的老工人或专业技术人员进行讲解，对职工进行安全操作规程培训，同时要在项目部举办的各类安全教育培训中，将安全操作规程列为重点学习内容，保证安全操作规程的全面落实，每次学习结束后，要组织对职工进行考试，考试合格者方可上岗。

第四章检查及考核

第十条加大对安全操作管理的监督考核力度，对不熟悉操作标准的上岗人员，要立即进行停工培训。

第十一条特殊工种及各岗位从业人员必须做到持证上岗，并且熟知本岗位操作标准。对现场抽查应知应会差者或违反操作标准作业者，责令其下岗培训，并按规定予以处罚，培训合格后方可上岗作业。

第十二条强化对各岗位、各工种人员操作行为的监督考核，形成闭环式的管理机制，落实各级各类人员监督考核责任制，加大监督考核力度，确保职工规范操作。

第十三条安全操作规程执行情况的检查内容：

1、检查违章行为。安全管理人员在检查中根据安全操作规程和常见违反安全操作规程行为范例，对重点设备、重点岗位、重点人员安全操作规程的执行情况进行检查，及时发现和纠正违章行为。同时，对违章行为进行处罚。

2、检查劳动防护用品和防护设备使用情况。检查是否使用本工种规定的防护用品，穿戴是否正确，安全防护设施是否被拆除，或者否被错误使用。

3、检查特种作业人员持证上岗情况。对特种作业人员检查的重点是特种作业人员的身体条件是否符合要求、特种作业人员教育培训及复审教育是否按规定进行、是否有非特种作业人员进行特种作业、特种作业人员作业时是否有违章行为等。检查特种作业人员的持证上岗率。

4、检查员工对安全操作规程的掌握情况。

第十四条检查采用现场检查的办法。现场检查的方法是让员工从头开始操作，直到这项工作结束为止，检查人员对不符合要求的操作，检查结束后在现场给予纠正。

第五章附则

第十五条本制度自下发之日起开始执行。