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2025项目经理聘用合同(示范文本)

本合同于年月日由以下双方在(城市/地区)签订:

甲方(聘用单位):

地址:

法定代表人:

联系方式:

乙方(受聘人):

地址:

身份证号码:

联系方式:

鉴于甲方因项目管理需要,特聘请乙方担任项目经理一职,乙方同意接受甲方的聘请。为明确双方的权利和义务,依据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,达成如下协议:

第一条合同性质

本合同为聘用合同,甲方聘用乙方作为项目经理,乙方接受甲方的聘用并履行相应职责。

第二条聘用期限

本合同的聘用期限为年,自年月日起至年月日止。合同期满后,双方可协商续签。

第三条工作内容与职责

项目管理职责

乙方负责甲方承接的项目的整体管理,包括但不限于项目计划制定、资源协调、进度监控、质量控制、成本管理、风险评估及应对措施等。

工作地点

乙方的工作地点为(具体地点),如因工作需要甲方要求乙方临时出差,乙方应予以配合。

工作时间

乙方的工作时间为标准工作时间,即每日小时,每周天。如遇特殊情况,乙方应根据甲方的需求加班,甲方将依法支付相应的加班费用。

第四条工资与福利

基本工资

乙方的基本工资为每月人民币元(大写:元整),按月支付,支付时间为每月日。

绩效奖金

乙方享有绩效奖金,具体金额根据甲方的绩效考核制度确定,于每年月发放。

福利待遇

甲方将为乙方提供以下福利:(具体福利内容,如社会保险、住房公积金、带薪年假、节日补贴等)。

第五条保密义务

乙方在聘用期间及合同终止后,应对甲方的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务,未经甲方书面同意,不得以任何形式向第三方披露。

乙方在聘用期间,不得从事与甲方竞争性或有利益冲突的活动,不得利用甲方的资源或信息为其他单位或个人谋取利益。

第六条合同的变更、解除与终止

合同变更

本合同的任何变更需经双方协商一致,并以书面形式确认后方可生效。

合同解除

(1)若乙方因个人原因提出辞职,需提前日以书面形式通知甲方,经甲方同意后方可解除合同。

(2)若甲方因乙方严重违反公司规章制度、失职行为或其他严重过错行为,有权随时解除合同。

合同终止

合同期满后,双方未续签合同,则本合同自动终止。如合同因任何原因提前终止,双方应依法办理工作交接及结算手续。

第七条违约责任

甲方违约责任

甲方若无正当理由未按合同约定支付乙方工资或福利,乙方有权解除合同,并要求甲方支付未支付的工资及相应赔偿。

乙方违约责任

乙方若违反本合同约定的保密义务或工作职责,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金,金额为元(大写:元整)。

第八条争议解决

因本合同引起的或与本合同有关的任何争议,双方应通过友好协商解决;协商不成时,任何一方均可向(具体地点)人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

本合同未尽事宜,双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

本合同一式份,甲乙双方各执份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):

法定代表人(签字):

日期:年月日

乙方(签字):

日期:年月日

注:本合同为示范文本,具体条款可根据实际情况调整。签订前请仔细阅读并确保所有填写内容真实、准确。

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