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2025国考温州市外事管理岗位申论预测卷及答案

一、归纳概括题（共2题，每题15分，满分30分）

1.阅读材料，概括温州市外事工作中存在的突出问题及原因。

材料：

温州市作为中国东南沿海的重要城市，近年来外事工作取得一定成效，但在服务高水平对外开放、促进国际交流合作方面仍面临挑战。部分企业反映，外事服务流程不够便捷，跨部门协调机制不完善，导致涉外项目推进效率不高。此外，外事人才队伍建设滞后，专业性强、外语水平高的复合型人才短缺，难以满足日益增长的国际化需求。同时，温州部分特色产业（如鞋业、汽摩配）在国际市场上的品牌影响力不足，外事宣传推广力度不够，导致海外市场拓展受限。

部分基层外事工作人员反映，现有外事政策解读不够细致，实操性不强，且外事活动经费保障不足，制约了服务企业“走出去”的能力。此外，温州在对接“一带一路”倡议、深化与“海上丝绸之路”沿线国家合作方面，缺乏系统性规划，合作项目同质化现象较为严重。

要求：

（1）准确概括温州市外事工作中存在的突出问题；

（2）分析问题产生的原因。

答案：

突出问题：

1.外事服务流程不便捷，跨部门协调机制不完善，影响涉外项目推进效率；

2.外事人才队伍建设滞后，专业人才短缺，难以满足国际化需求；

3.部分特色产业国际品牌影响力不足，外事宣传推广力度不够，海外市场拓展受限；

4.外事政策解读不够细致，实操性不强，经费保障不足；

5.对接“一带一路”倡议系统性不足，合作项目同质化严重。

原因分析：

1.体制机制问题：跨部门协调机制不健全，导致外事服务流程冗长、效率低下；

2.人才短板：外事人才队伍专业化、外语水平不足，缺乏复合型人才；

3.产业支撑不足：部分产业品牌国际影响力弱，外事宣传推广力度不够；

4.政策与资源限制：外事政策操作性不强，经费投入不足，制约服务能力；

5.系统性规划缺失：对接“一带一路”倡议缺乏系统性规划，导致合作项目同质化。

2.阅读材料，概括温州市外事管理部门在提升外事服务效能方面的主要做法。

材料：

近年来，温州市外事管理部门积极探索提升外事服务效能的路径，取得一定成效。一是优化外事服务流程，推动“一网通办”在外事领域试点，简化企业涉外项目审批程序。二是加强外事人才队伍建设，与高校合作开设外事实务课程，引进专业人才，提升服务能力。三是开展“国际温州”品牌推广活动，通过海外推介会、社交媒体宣传等方式，提升温州产业国际影响力。四是建立外事服务专员制度，为企业提供“一对一”精准服务，解决实际问题。五是深化与“海上丝绸之路”沿线国家合作，推动产业园区、跨境电商等领域的合作项目落地。

要求：

准确概括温州市外事管理部门在提升外事服务效能方面的主要做法。

答案：

1.优化服务流程：推动“一网通办”在外事领域试点，简化审批程序；

2.加强人才队伍建设：与高校合作培养外事人才，引进专业人才；

3.开展品牌推广：通过推介会、社交媒体等方式提升温州产业国际影响力；

4.建立服务专员制度：为企业提供“一对一”精准服务；

5.深化国际合作：推动产业园区、跨境电商等领域的合作项目落地。

二、综合分析题（共1题，满分20分）

阅读材料，分析温州市外事管理部门如何通过外事资源赋能城市国际化发展的路径。

材料：

温州市作为国家对外开放的重要节点城市，近年来积极发挥外事资源优势，赋能城市国际化发展。一是利用外事渠道，推动温州企业在海外设立研发中心、展示中心，提升产业国际化水平。二是通过国际友城交流，引进先进技术和管理经验，促进产业转型升级。三是借助外事活动平台，吸引外资企业落户温州，推动产业链国际化布局。四是发挥外事人才优势，引进国际专家参与城市规划、科技创新等领域合作，提升城市软实力。五是利用外事资源，推动温州文化“走出去”，提升城市国际形象。

要求：

分析温州市外事管理部门如何通过外事资源赋能城市国际化发展的路径，并提出具体建议。

答案：

路径分析：

1.产业赋能：利用外事渠道推动企业海外布局，提升产业国际化水平；

2.技术引进：通过国际友城交流，引进先进技术和管理经验；

3.资本引入：借助外事活动吸引外资，推动产业链国际化；

4.人才支撑：引进国际专家参与城市发展与科技创新；

5.文化输出：推动温州文化海外传播，提升城市国际形象。

建议：

1.加强外事资源整合，建立外事服务与产业发展的联动机制；

2.优化外事人才引进政策，吸引更多国际高端人才；

3.拓展国际友城合作领域，深化科技创新、文化旅游等领域的合作；

4.提升外事活动品牌效应，增强温州国际化影响力；

5.加强外事宣传推广，讲好温州故事，提升城市软实力。

三、提出对策题（共1题，满分25分）

温州市外事管理