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请休假不规范整改措施
目
录
CONTENCT
请休假制度现状
请休假不规范原因分析
请休假不规范整改措施
请休假不规范整改成效
总结与展望
请休假制度现状
员工请假需提前向直属领导提出申请，说明请假事由、时间及交接事项。
请假时间原则上不超过15天，紧急情况可电话请假，事后补办手续。
请病假需提供医院诊断证明或病历本。
请事假需提前1天告知直属领导，并得到批准。
请婚假、产假等需提前一个月向直属领导报备。
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公司大部分员工能够按照公司规定进行请假，但仍有部分员工存在不规范行为。
请假流程基本得到贯彻执行，但部分员工在请假事由和时间上存在隐瞒和欺
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