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2025年国家开放大学（电大）《卫生管理学概论》期末考试复习题库及答案解析

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一、选择题

1.卫生管理学的研究对象主要是（）

A.医疗机构的管理

B.公共卫生管理

C.医疗卫生资源管理

D.以上都是

答案：D

解析：卫生管理学的研究对象涵盖医疗卫生系统的各个方面，包括医疗机构的组织管理、公共卫生政策的实施、医疗卫生资源的调配与利用等。因此，A、B、C都是其研究范围的一部分。

2.卫生管理学的核心目标是（）

A.提高医疗服务质量

B.降低医疗成本

C.优化卫生资源配置

D.以上都是

答案：D

解析：卫生管理学的核心目标是通过科学的管理手段，提高医疗服务质量，降低医疗成本，并优化卫生资源配置，最终实现医疗卫生事业的可持续发展。

3.卫生管理的基本职能不包括（）

A.计划

B.组织

C.协调

D.创新管理

答案：D

解析：卫生管理的基本职能主要包括计划、组织、领导、控制和创新等。其中，创新管理虽然重要，但通常被视为一种特殊的职能，而非基本职能。

4.卫生管理中的“计划”职能主要是指（）

A.制定战略规划

B.分配资源

C.监督执行

D.以上都是

答案：D

解析：卫生管理中的“计划”职能是一个综合性的过程，包括制定战略规划、分配资源、制定实施方案等。这些活动都是计划职能的重要组成部分。

5.卫生管理中的“组织”职能主要是指（）

A.建立组织结构

B.分配任务

C.协调各部门工作

D.以上都是

答案：D

解析：卫生管理中的“组织”职能涉及建立组织结构、分配任务、协调各部门工作等多个方面。这些活动都是组织职能的重要组成部分。

6.卫生管理中的“领导”职能主要是指（）

A.激励员工

B.指导团队

C.做出决策

D.以上都是

答案：D

解析：卫生管理中的“领导”职能是一个综合性的过程，包括激励员工、指导团队、做出决策等。这些活动都是领导职能的重要组成部分。

7.卫生管理中的“控制”职能主要是指（）

A.监督执行

B.评估绩效

C.调整计划

D.以上都是

答案：D

解析：卫生管理中的“控制”职能是一个综合性的过程，包括监督执行、评估绩效、调整计划等。这些活动都是控制职能的重要组成部分。

8.卫生管理中的“创新管理”主要是指（）

A.引入新技术

B.改进管理方法

C.推动制度创新

D.以上都是

答案：D

解析：卫生管理中的“创新管理”是一个综合性的过程，包括引入新技术、改进管理方法、推动制度创新等。这些活动都是创新管理的重要组成部分。

9.卫生管理中的“风险管理”主要是指（）

A.识别风险

B.评估风险

C.制定应对措施

D.以上都是

答案：D

解析：卫生管理中的“风险管理”是一个综合性的过程，包括识别风险、评估风险、制定应对措施等。这些活动都是风险管理的重要组成部分。

10.卫生管理中的“信息管理”主要是指（）

A.收集信息

B.处理信息

C.利用信息

D.以上都是

答案：D

解析：卫生管理中的“信息管理”是一个综合性的过程，包括收集信息、处理信息、利用信息等。这些活动都是信息管理的重要组成部分。

11.卫生管理学的研究方法不包括（）

A.定量研究方法

B.定性研究方法

C.实验研究方法

D.案例研究方法

答案：C

解析：卫生管理学的研究方法主要包括定量研究方法、定性研究方法、案例研究方法等。实验研究方法虽然也是一种重要的研究方法，但在卫生管理学中的应用相对较少，因为很多卫生管理问题难以通过实验进行控制。

12.卫生管理学的理论基础不包括（）

A.管理学理论

B.经济学理论

C.社会学理论

D.心理学理论

答案：D

解析：卫生管理学的理论基础主要包括管理学理论、经济学理论、社会学理论等。心理学理论虽然对理解卫生管理中的个体行为有一定帮助，但通常不被视为卫生管理学的核心理论基础。

13.卫生管理的基本原则不包括（）

A.效率原则

B.公平原则

C.协调原则

D.创新原则

答案：D

解析：卫生管理的基本原则主要包括效率原则、公平原则、协调原则等。创新原则虽然重要，但通常被视为一种特殊的指导方针，而非基本原则。

14.卫生管理中的“效率”原则主要是指（）

A.以最小的投入获得最大的产出

B.降低医疗成本

C.提高医疗服务质量

D.优化卫生资源配置

答案：A

解析：卫生管理中的“效率”原则主要是指以最小的投入获得最大的产出。这包括优化资源配置、提高工作效率、降低运营成本等方面。

15.卫生管理中的“公平”原则主要是指（）

A.提供平等的医疗机会

B.按需分配医疗资源

C.实现医疗服务的可及性

D.以上都是

答案