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2025年事业单位工勤技能-河北-河北保安员四级（中级工）历年参考题典型考点含答案解析

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、在执行巡逻任务时，发现可疑人员尾随他人，保安员应首先采取的措施是？

A．立即上前控制该人员

B．大声警告并驱赶

C．暗中观察并报告上级

D．通知被尾随者立即逃跑

【参考答案】C

【解析】保安员在发现可疑行为时，应以观察和报告为主，避免贸然行动引发冲突。暗中跟踪观察可获取更多信息，同时及时报告上级或警方，确保处置合法、安全、有效。直接控制或警告可能打草惊蛇，甚至危及自身安全。

2、下列哪项属于保安员在执勤中应具备的职业道德？

A．利用职务之便获取私利

B．对客户信息严格保密

C．随意离岗处理私事

D．对违规行为视而不见

【参考答案】B

【解析】保安员应遵守职业道德，包括爱岗敬业、诚实守信、服务群众、保守秘密。泄露客户信息将造成严重后果，故必须严格保密。其他选项均违反职业规范，不符合中级工职业要求。

3、火灾初起阶段，保安员应优先采取的措施是？

A．组织人员安全疏散

B．独自扑灭大火

C．抢救贵重物品

D．等待消防队到场

【参考答案】A

【解析】生命安全高于一切。火灾初期应迅速启动应急预案，优先组织人员疏散，同时报警并尝试扑救初起火源。独自扑救可能延误疏散，抢救财物则可能造成人员伤亡，不符合应急处置原则。

4、保安员在门岗执勤时，对外来人员应如何管理？

A．放行所有自称有事的人员

B．查验证件并登记信息

C．仅凭印象判断是否放行

D．拒绝一切外来人员进入

【参考答案】B

【解析】门岗管理需坚持“验证、登记、询问”三步骤。查验身份证件并登记可有效防范安全隐患，确保单位安全。随意放行或一律拒绝均不符合安全管理规范，影响单位秩序与安全。

5、发现有人在禁烟区吸烟，保安员应如何处理？

A．默许其行为

B．立即罚款

C．劝阻并告知规定

D．强行没收香烟

【参考答案】C

【解析】保安员无执法权，不能罚款或强行没收物品。应文明劝阻，说明禁烟规定及危害，引导其配合。若拒不改正，可上报主管部门处理。文明执法体现职业素养，避免激化矛盾。

6、下列哪项不属于保安员的岗位职责？

A．维护责任区秩序

B．参与民事调解

C．发现并报告安全隐患

D．协助疏散应急人员

【参考答案】B

【解析】保安员职责包括巡逻、守护、应急处置、隐患排查等，但不包括参与民事纠纷调解。调解需由专业机构进行，保安员仅可劝阻、报告，避免卷入私人纠纷，确保职责边界清晰。

7、夜间巡逻时，保安员应重点检查？

A．员工下班后是否关灯

B．门窗是否关闭上锁

C．办公桌是否整洁

D．饮水机是否断电

【参考答案】B

【解析】夜间巡逻核心是防盗窃、防火灾，重点检查门窗是否关闭上锁，防止非法入侵。关灯、整洁等属管理细节，非安全重点。饮水机断电虽重要，但不如门窗安全关键。

8、保安员在执勤中遇有醉酒人员闹事，应首先？

A．强行将其制服

B．拨打110报警

C．疏散周围人员并报告上级

D．与其争吵制止

【参考答案】C

【解析】醉酒者行为不可控，强行制服易引发冲突。应先疏散群众，保护他人安全，同时报告上级并视情报警。保持安全距离，避免正面冲突，体现应变与安全意识。

9、下列哪种灭火器适用于扑灭电器火灾？

A．泡沫灭火器

B．清水灭火器

C．干粉灭火器

D．水基型灭火器

【参考答案】C

【解析】电器火灾应使用不导电灭火剂。干粉灭火器绝缘性好，适用于带电设备火灾。泡沫、水基和清水灭火器含水分，易导电，可能导致触电或火势扩大，严禁用于电器火灾。

10、保安员在执行任务时，发现火灾隐患应？

A．置之不理

B．自行处理后不报告

C．立即报告并记录

D．等待领导指示再行动

【参考答案】C

【解析】隐患排查是保安员重要职责。发现隐患应立即报告并做好记录，推动整改。拖延或隐瞒可能酿成事故。及时报告体现责任意识，符合安全管理制度要求。

11、保安员在岗期间不得？

A．佩戴工作证件

B．使用文明用语

C．饮酒或酗酒

D．穿戴统一制服

【参考答案】C

【解析】执勤期间饮酒严重影响判断力和反应能力，违反《保安服务管理条例》。保安员应保持清醒、仪容整洁、文明执勤。饮酒属严重违纪行为，可能被取消从业资格。

12、下列哪项属于突发事件？

A．员工正常上下班

B．客户咨询业务

C．突发火灾

D．日常巡逻

【参考答案】C

【解析】突发事件指突然发生、危及安全的紧急事件，如火灾、爆炸、盗窃等。需立即启动应急预案。其他选项为日常工作内容，不具突发性和危害性，不属于突发事件范畴。

13、保安员在协助公安机关时，正确的做法是？

A．代替警察执法

B．提供线索并配