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2025陕西延安延长县森林防火专业扑火队员招聘备考题库(20人)
第一部分单选题(200题)
1、下列()项与其他选项体现的哲学道理不同。
A.没有调查就没有发言权
B.百闻不如一见,百见不如一干
C.不登高山,不知天之高也
D.机遇偏爱有准备的头脑
【答案】:D
【解析】该题重点考查对各选项所体现哲学道理的理解和区分。题干要求找出与其他选项体现哲学道理不同的一项。没有调查就没有发言权,意思是只有通过实际调查才能获得准确的认知和可靠的发言权,强调了实践对于获取认识的重要性,即实践是认识的来源。百闻不如一见,百见不如一干,是说听闻再多都比不上亲眼见到,而亲眼见到又比不上亲自去实践,突出了实践的直接性和重要性,表明实践是认识的来源。不登高山,不知天之高也,表明不亲自登上高山,就无法真切知晓天的高远,体现了只有通过实践才能获得对事物的认识,说明实践是认识的来源。机遇偏爱有准备的头脑,这里的“准备”侧重于个人的主观条件、知识储备、思维方式等,强调的是发挥主观能动性去把握机遇,更多地体现了主观能动性在面对机遇时的重要作用,与前面三个选项强调实践是认识的来源的哲学道理不同。所以,与其他选项体现哲学道理不同的是“机遇偏爱有准备的头脑”。
2、定义判断:将一组数据分成四等份,第四个四分位的数值称为?
A.第一四分位数
B.第二四分位数
C.第三四分位数
D.第四四分位数
【答案】:D
【解析】第四四分位数是指将一组数据分成四等份,第四个四分位的数值。
3、马克思主义认为,哲学是()
A.人们自发形成的世界观
B.理论化、系统化的世界观
C.科学的世界观
D.无产阶级的世界观
【答案】:B
【解析】马克思主义认为,自发形成的世界观并非哲学。哲学是将世界观理论化、系统化的结果,并非所有哲学都是科学的,也不只是无产阶级的世界观,故该题描述的是理论化、系统化的世界观。
4、下列哪种作物是叶菜类?
A.白菜
B.萝卜
C.土豆
D.芋头
【答案】:A
【解析】白菜是叶菜类作物。
5、移动平均数的计算公式是什么?
A.SMA=(Σx_i)/n
B.WMA=Σ(w_i*x_i)
C.EMA=α*x_t+(1-α)*EMA_(t-1)
D.以上都是
【答案】:D
【解析】以上都是移动平均数的计算公式。
6、C可以在7小时内完成一项任务,而D可以在10小时内完成同样的任务。如果他们同时开始工作,C完成任务的70%需要多长时间?
A.3小时
B.3.5小时
C.4小时
D.4.5小时
【答案】:C.4小时
【解析】C每小时完成任务的1/7,D每小时完成任务的1/10。他们一起每小时完成任务的1/7+1/10=17/70。C完成任务的70%需要的时间是70%/(17/70)=2.94小时,即2小时56分钟。
7、在一个由7个字母和5个数字组成的排列中,如果字母和数字可以重复使用,问总共有多少种不同的排列方式?
A.245
B.1225
C.456300
D.456300000
【答案】:C
【解析】因为每个字母位置有26种选择,每个数字位置有10种选择,所以总排列数为26^7*10^5=456300000种。
8、事业单位人员年度考核的结果可以分为()四个等次
A.优秀、合格、基本合格和不合格
B.优秀、良好、中等和合格
C.优秀、良好、合格和不合格
D.优秀、中等、基本合格和不合格
【答案】:A
【解析】事业单位人员年度考核是对其在一年工作中的综合评价,目的是激励人员提升工作绩效、保障事业单位的良好运行。考核结果分为四个等次,这四个等次的划分是科学且符合事业单位人员管理实际的。其中一个划分等次是优秀,代表人员在工作中表现卓越,在工作业绩、职业道德、工作能力和工作态度等各方面都有十分突出的表现,是单位中的模范和标杆。合格则表示该人员能够较好地履行岗位职责,达到了单位对其工作的基本要求,完成了工作任务,工作表现较为稳定和称职。基本合格意味着该人员基本能够履行工作岗位职责,但在某些方面存在一定不足,需要加以改进,虽然完成了工作,但质量或效率等方面还有提升空间。不合格表示该人员在工作中未能达到单位的基本要求,可能在工作业绩、工作态度、职业道德等方面存在严重问题,需要采取进一步的措施进行整改或处理。而良好、中等并非事业单位人员年度考核结果的正式等次划分。所以事业单位人员年度考核的结果是分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次。
9、行政处分是国家机关或事业单位对所属人员实施的惩戒措施,以下不属于行政处分的是()。
A.警告
B.记过
C.降级
D.罚款
【答案】:D
【解析】行政处分是国家机关或事业单位对所属人员实施的惩戒措施。《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定,政
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