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小型餐饮劳动协议

一、合同编号

1.1合同编号：_______

1.2合同名称：小型餐饮劳动协议

二、甲乙双方基本信息

2.1甲方（雇主）名称：_________________

2.2甲方地址：_________________

2.3甲方联系人：_________________

2.4甲方联系方式：_________________

2.5甲方法定代表人（或负责人）：_________________

2.6乙方（员工）姓名：_________________

2.7乙方身份证号码：_________________

2.8乙方性别：_________________

2.9乙方联系方式：_________________

2.10乙方住址：_________________

三、工作内容与岗位职责

3.1乙方同意接受甲方的工作安排，担任以下工作：

3.1.1岗位名称：_________________

3.1.2岗位职责：

3.1.2.1负责餐饮服务的日常工作；

3.1.2.2负责餐厅卫生的保持；

3.1.2.3负责与顾客沟通，提供良好的服务态度；

3.1.2.4负责餐厅的清洁与整理；

3.1.2.5完成甲方安排的其他相关工作。

四、工作时间与休息

4.1工作时间：

4.1.1乙方工作时间：_________________

4.1.2乙方每周工作天数：_________________

4.1.3乙方每天工作时间：_________________

4.2休息时间：

4.2.1乙方每周休息天数：_________________

4.2.2乙方每周休息日：_________________

4.2.3乙方加班工资计算：_________________

五、工资与福利待遇

5.1工资：

5.1.1乙方工资标准：_________________

5.1.2乙方工资支付方式：_________________

5.1.3乙方工资支付时间：_________________

5.2福利待遇：

5.2.1乙方享有国家法定节假日、带薪年休假等福利待遇；

5.2.2乙方享有国家法定社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

5.2.3乙方享有甲方提供的劳动保护用品；

5.2.4乙方享有甲方提供的其他福利待遇。

六、培训与职业发展

6.1甲方有责任对乙方进行必要的入职培训，包括但不限于：

6.1.1餐饮服务规范

6.1.2食品安全知识

6.1.3餐厅管理制度

6.1.4员工行为准则

6.2甲方应提供乙方职业发展的机会，包括但不限于：

6.2.1定期的工作评估

6.2.2培训课程参加资格

6.2.3职业晋升通道

七、保密条款

7.1乙方同意在任职期间及离职后，对甲方商业秘密、客户信息等保密内容承担保密义务。

7.2保密内容主要包括：

7.2.1甲方经营策略、财务状况、客户名单等商业信息；

7.2.2餐饮服务流程、技术秘密等；

7.2.3甲方与第三方签订的保密协议内容。

七、知识产权

7.3乙方在工作中产生的原创性成果，如创意、设计等，归甲方所有，乙方不得将其用于其他用途。

7.4甲方尊重乙方个人的知识产权，未经乙方同意，甲方不得将其作品用于商业用途。

八、离职与交接

8.1乙方提出离职，应提前______天书面通知甲方。

8.2乙方离职时，应完成以下交接工作：

8.2.1将工作职责范围内的任务和资料整理清楚，移交给接替的员工或指定的负责人；

8.2.2清理个人工作区域，保证工作环境整洁；

8.2.3退还甲方提供的所有物品和设备。

八、合同变更与终止

8.3合同的变更需经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。

8.4合同的终止情况包括：

8.4.1乙方因个人原因提出离职，并完成交接工作；

8.4.2甲方因经营需要或乙方严重违反合同约定，提前通知乙方终止合同；

8.4.3乙方因不可抗力原因无法继续履行合同，经双方协商一致终止合同。

九、其他条款

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

9.2本合同未尽事宜，由甲乙双方另行协商解决。

9.3本合同未尽事宜，适用《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规。

九、通知与送达

9.4任何一方通知对方，应以书面形式进行，并保证送达至对方指定的地址。

9.5通知送达日期以邮件、快递等可追溯的送达方式为准。

十一、合同解除条件

11.1以下情形下，甲方可以解除本合同：

11.1.1乙方严重违反工作纪律，给甲方造成重大损失；

11.1.2乙方因犯罪行为被依法追究刑事责任；

11.1.3乙方患有传染性疾病，