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员工合理化建议管理制度

为了充分调动员工的积极性、主动性和创造性，鼓励员工多参与管理并提出合理化建议，籍以改善环境、优化流程、提高效率、节约成本，增强企业活力和提高经济效益，树立全员持续改进的意识，特制定以下管理制度。

适用范围：公司全体员工。

二、以下范围的建议予以受理：

a、管理体系文件的改进和完善；

b、公司企业文化建设的改进；

C、生产质量、管理制度、安全隐患防护的改进和完善；

d、现场检测方法及流程的改进；

e、仪器设备的新设计、改进、维护保养等方法的改进；

f、促进人际关系，激发工作热情，提高工作效率等事项；

g、节约生产成本及呆废品的利用；

h、其它涉及到公司相关方面需