高级企业人力资源管理师技能鉴定考场原题300题（带答案）.docx

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一、单选题

1.(2017年11月)企业组织机构设置的原则不包括（）

A、精简及有效跨度的原则

B、统一领导、权力制衡的原则

C、合理性和先进性相结合的原则

D、稳定性和适应性相结合的原则

答案：C

2.我国对特种作业人员进行生产技术和特定的安全卫生技术理论教育和操作培训，经考核合格并获得《（）》方准上岗。

A、特种作业人员许可证

B、特种人员培训操作证

C、特种人员操作证

D、特种作业人员操作证

答案：D

3.经常用于非管理层人员招聘的员工招募方法是（）。

A、推荐法

B、布告法

C、档案法

D、任命法

答案：B

4.将关键事件归并为若干绩效指标，并建立绩效评

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