2025年事业单位工勤技能-江西-江西行政岗位工一级(高级技师)历年参考题典型考点含答案解析.docxVIP

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2025年事业单位工勤技能-江西-江西行政岗位工一级(高级技师)历年参考题典型考点含答案解析

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案(共50题)

1、在行政管理中,下列哪项属于事业单位工勤技能岗位的主要职责?

A.制定地方性法规B.从事技术操作和后勤保障工作C.主持单位全面行政决策D.开展司法审查工作

【参考答案】B

【解析】工勤技能岗位主要承担技术操作、设备维护、后勤服务等辅助性工作,不涉及行政决策或立法司法职能。事业单位中,工勤人员通过技能服务支持单位正常运转,B项符合其岗位定位。

2、高级技师(一级)在岗位聘用中通常对应哪一级岗位等级?

A.专业技术十级B.工勤技能一级C.管理九级D.专业技术一级

【参考答案】B

【解析】工勤技能岗位分为五个等级,一级为最高等级,对应高级技师。该岗位属于技能型岗位,非专业技术或管理岗,因此B为正确答案。

3、下列哪项是行政事业单位内部控制的主要目标之一?

A.提升职工福利待遇B.保障资产安全完整C.扩大单位编制规模D.提高行政级别

【参考答案】B

【解析】内部控制旨在规范管理、防范风险、保证财务信息真实及资产安全。B项属于核心目标,其他选项非内控直接目的。

4、公务接待中,接待对象在10人以内的,陪餐人数不得超过多少人?

A.2人B.3人C.5人D.10人

【参考答案】B

【解析】根据《党政机关厉行节约反对浪费条例》,接待对象10人以内,陪餐人数不得超过3人,以杜绝铺张浪费,B项正确。

5、下列哪项不属于工勤人员职业道德的基本要求?

A.爱岗敬业B.诚实守信C.滥用职权D.服务群众

【参考答案】C

【解析】职业道德要求恪尽职守、廉洁奉公。滥用职权违反职业规范,C项为负面行为,故为正确答案。

6、事业单位岗位设置管理中,工勤技能岗位占比一般不超过单位总岗位数的多少?

A.5%B.10%C.15%D.50%

【参考答案】D

【解析】根据国家岗位设置政策,工勤技能岗位比例一般控制在单位总岗位数的50%以内,实际比例依单位性质而定,D项符合规定。

7、下列哪项是公文处理中“签发”环节的正确描述?

A.由文秘人员自行决定发文B.由主管领导审核并签署发布意见C.由收文单位确认收到文件D.由档案员归档保存

【参考答案】B

【解析】“签发”是公文生效的关键环节,须由负责人审核内容并签署意见,确保权威性与合规性,B项正确。

8、下列哪项属于办公场所消防安全“四个能力”的内容?

A.组织整改安全隐患能力B.组织应急疏散逃生能力C.组织行政考核能力D.组织人事任免能力

【参考答案】B

【解析】“四个能力”包括检查火灾隐患、扑救初起火灾、组织疏散逃生和消防宣传教育,B项为其中之一。

9、在工勤岗位工作中,发现设备存在安全隐患时,首先应采取的措施是?

A.立即停用并报告主管B.自行修理后继续使用C.隐瞒不报以免担责D.等待定期检修处理

【参考答案】A

【解析】安全第一,发现隐患应立即停用设备并上报,防止事故发生,A项符合安全管理规程。

10、下列哪项属于事业单位年度考核结果等次?

A.优秀、合格、基本合格、不合格B.A级、B级、C级、D级C.一级、二级、三级、四级D.通过、不通过

【参考答案】A

【解析】事业单位工作人员考核等次为优秀、合格、基本合格、不合格四类,A项为国家标准。

11、工勤人员参加职业技能等级认定的依据主要是?

A.个人兴趣爱好B.岗位职责和技能要求C.单位领导推荐D.工作年限自动晋升

【参考答案】B

【解析】技能等级认定以岗位所需技能和实际能力为依据,强调人岗匹配,B项符合政策导向。

12、下列哪项属于行政事业单位固定资产管理的基本原则?

A.谁使用、谁负责B.谁购买、谁处置C.谁登记、谁使用D.谁申报、谁保管

【参考答案】A

【解析】固定资产实行“谁使用、谁负责”原则,明确使用人责任,确保资产安全完整,A项正确。

13、下列哪项行为符合保密工作要求?

A.在私人聊天群转发内部文件B.将涉密文件带回家中处理C.使用加密设备传输敏感信息D.随意丢弃废弃文件

【参考答案】C

【解析】传输敏感信息应使用加密手段,防止泄密,C项符合保密规定,其他行为均违规。

14、下列哪项是工勤人员提升职业能力的有效途径?

A.拒绝参加培训B.长期请假避岗C.参加职业技能培训D.频繁更换岗位

【参考答案】C

【解析】职业技能培训是提升实操能力和职业素养的主要方式,C项为科学有效的成长路径。

15、单位内部会议纪要的性质属于?

A.公开招标文件B.下行或平行公文C.司法判决文书D.个人工作总结

【参考答案】B

【解析】会议纪要是记录和传达会议

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