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2025年信息系统安全专家数据分类分级中的跨部门协作与沟通专题试卷及解析1

2025年信息系统安全专家数据分类分级中的跨部门协作与

沟通专题试卷及解析

2025年信息系统安全专家数据分类分级中的跨部门协作与沟通专题试卷及解析

第一部分：单项选择题（共10题，每题2分）

1、在数据分类分级工作中，跨部门协作的首要目标是什么？

A、降低IT部门的运营成本

B、确保数据分类标准的一致性和准确性

C、提高数据存储的物理安全性

D、简化数据备份流程

【答案】B

【解析】正确答案是B。数据分类分级的核心目标是建立统一、准确的标准，这需

要跨部门协作来确保不同业务部门对数据的理解一致。A选项与协作目标无关，C选项

属于物理安全范畴，D选项是运维管理内容。知识点：数据分类分级的基本原则。易错

点：容易将技术目标（如存储安全）与协作目标混淆。

2、以下哪个部门通常在数据分类分级中承担主导职责？

A、人力资源部

B、财务部

C、信息安全部

D、市场部

【答案】C

【解析】正确答案是C。信息安全部负责制定数据安全策略和标准，自然成为分类

分级工作的主导部门。A、B、D部门是参与方而非主导者。知识点：组织架构中的职

责划分。易错点：可能误认为业务部门（如财务部）应主导，实际是安全部门牵头协调。

3、跨部门沟通中，解决数据分类争议的最佳方式是？

A、由最高管理层直接裁决

B、参考行业标准和法律法规

C、优先采纳数据产生部门的意见

D、通过投票决定

【答案】B

【解析】正确答案是B。行业标准和法律法规是客观依据，能避免主观争议。A选

项过于专制，C选项可能忽略全局风险，D选项缺乏专业性。知识点：争议解决机制。

易错点：可能倾向于行政手段而非专业标准。

4、数据分类分级培训应重点面向哪类人员？

A、全体员工

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B、高层管理者

C、数据所有者和处理者

D、外部审计人员

【答案】C

【解析】正确答案是C。数据所有者和处理者是直接参与分类操作的人员，需重点

培训。A选项范围过广，B、D选项不直接参与执行。知识点：培训对象选择。易错点：

可能忽略”关键少数”原则。

5、以下哪项是跨部门协作的常见障碍？

A、技术工具不足

B、部门间目标冲突

C、数据量过大

D、网络延迟

【答案】B

【解析】正确答案是B。部门目标冲突（如业务部门追求效率vs安全部门强调管控）

是核心障碍。A、C、D属于技术问题。知识点：协作障碍分析。易错点：可能误将技

术问题视为主要障碍。

6、数据分类分级结果的最终确认权通常属于？

A、IT部门

B、数据安全委员会

C、法务部门

D、业务部门

【答案】B

【解析】正确答案是B。数据安全委员会作为跨部门决策机构最具权威性。A、C、D

部门是执行或咨询角色。知识点：决策机制设计。易错点：可能混淆执行权与确认权。

7、在沟通数据分类标准时，最有效的工具是？

A、电子邮件

B、可视化数据地图

C、电话会议

D、纸质手册

【答案】B

【解析】正确答案是B。可视化工具能直观展示分类逻辑，降低理解门槛。A、C、D

选项信息传递效率较低。知识点：沟通工具选择。易错点：可能忽视可视化对复杂标准

的简化作用。

8、跨部门协作中，数据所有者的主要职责是？

A、开发分类系统

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B、定义数据业务价值

C、实施技术控制

D、监控数据访问

【答案】B

【解析】正确答案是B。数据所有者最了解业务价值，这是分类的核心依据。A、C、

D属于技术部门职责。知识点：角色职责划分。易错点：可能混淆所有者与技术角