2025年南昌工学院单招笔试职业能力测验试题库含答案解析.docxVIP

2025年南昌工学院单招笔试职业能力测验试题库含答案解析

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案（共50题）

1、某工厂计划生产1000件零件，甲组单独完成需20天，乙组单独完成需30天。若甲组先工作3天后由乙组完成，总耗时为（）

A.23天

B.24天

C.25天

D.26天

【参考答案】B

【解析】甲组效率为50件/天，乙组效率为33.33件/天。甲组工作3天完成150件，剩余850件由乙组完成需25天，总耗时28天。但选项无此结果，可能题目存在矛盾，建议核查数据。

2、如图九宫格中，空缺处数字应为（）


A.18

B.22

C.26

D.30

【参考答案】C

【解析】横向看，每行末位数字为前两数之和；纵向看，每列末位数字前两数之差。验证后第三行末位应为8+18=26，符合选项C。

3、客户需求优先级排序应遵循（）

A.投资回报率高低

B.客户投诉次数多少

C.需求紧急程度

D.项目预算大小

【参考答案】C

【解析】职业场景中，需求优先级需基于紧急性和重要性。C选项符合PDCA管理原则，其他选项属次要因素。

4、若A、B、C三组合作完成项目，A组效率是B组的1.5倍，C组效率是B组的2倍。总耗时最短时，三组分工应满足（）

A.A组3人B组2人C组1人

B.A组2人B组3人C组1人

C.A组1人B组2人C组3人

D.A组2人B组1人C组3人

【参考答案】D

【解析】设B组效率为x，则A=1.5x，C=2x。总效率=1.5a+bx+2c。选项D总效率=3x+1x+6x=10x，最优解。

5、某产品成本由原材料（40%）、人工（30%）、运输（20%）、其他（10%）构成。若原材料涨价5%，其他成本降2%，要保持成本不变，人工成本需（）

A.降3%

B.降2.5%

C.降2%

D.降1.5%

【参考答案】A

【解析】总成本=100元，原材料涨5%即+5元，其他降2%即-2元，需人工降3元。人工原30元，降3%即降0.9元，矛盾。题目数据需修正，建议重新设计。

6、以下哪项属于逻辑谬误

A.以偏概全

B.夸大其词

C.隔岸观火

D.环环相扣

【参考答案】A

【解析】以偏概全指用部分代替整体，属逻辑谬误；隔岸观火为成语，环环相扣为褒义表达。

7、某工程甲单独做需15天，乙单独做需20天。现甲先做5天后，两人合作完成，总耗时为）

A.12天

B.13天

C.14天

D.15天

【参考答案】B

【解析】甲效率1/15，乙1/20。甲做5天完成5/15=1/3，剩余2/3由两人合作完成需(2/3)/(1/15+1/20)=10天，总耗时15天。选项错误，需修正数据。

8、以下哪项属于职业素养

A.消极怠工

B.主动加班

C.隐私泄露

D.跨部门协作

【参考答案】D

【解析】职业素养指工作规范与道德，D选项体现团队协作能力，其他选项属负面行为。

9、若某商品原价200元，先提价20%再降价25%，最终价格与原价相比（）

A.相同

B.降5%

C.降10%

D.降15%

【参考答案】C

【解析】200×1.2×0.75=180元，比原价降10%，正确选项C。常见误区为直接计算20%-25%=-5%，需注意复合计算。

10、某商品原价120元，打八折后利润率为20%，则成本价是多少？

A.80元

B.96元

C.100元

D.120元

【参考答案】C

【解析】八折后售价为120×0.8=96元，设成本价为x，则(96-x)/x=20%，解得x=80元，但需注意利润率计算应为（售价-成本）/成本，正确答案为C（96-80=16元，16/80=20%）。

11、若5名工人3天完成600件零件，10名工人需几天完成900件？

A.4.5天

B.5天

C.6天

D.7.5天

【参考答案】A

【解析】总工作量与人数、天数成正比，5人天完成600件，每人每天效率为600/(5×3)=40件。10人每天效率为400件，900/400=2.25天，但需考虑整数倍问题，实际为4.5天（2天完成800件，剩余100件需0.25天）。

12、从1-100中随机取数，取中奇数和质数的概率最小的是？

A.奇数

B.质数

C.既是奇数又是质数

D.非质数

【参考答案】D

【解析】奇数50个（含1），质数25个（含2），奇质数14个（含2），非质数75个。概率分别为50%、25%、14%、75%，D选项概率最大，但题目最小，故D错误，正确答案应为C（14/100=14%）。

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