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2025年标准劳动合同范本免费下载

合同编号：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

出生日期：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要为（以下简称“本单位”）招聘劳动者，乙方愿意为本单位提供劳动服务，双方依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚实的原则，签订本合同。

第一条合同期限

本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同。合同有效期自年月日起，至年月日止。若为无固定期限劳动合同，除双方协商一致解除合同外，任何一方不得单方面终止合同。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方工作需要，担任（岗位名称）岗位工作。具体工作内容包括但不限于：

负责；

完成；

协助；

其他根据岗位职责需要的工作。

2.2甲方有权根据经营需要、乙方工作表现及身体健康状况，依法调整乙方的工作岗位，乙方应服从工作安排。

2.3乙方的工作地点为，如因工作需要需调整工作地点，双方可协商一致后另行确定。

第三条工作时间与休息休假

3.1根据国家法律法规，乙方每周工作时间为小时，每日工作时间为小时，休息时间为。具体排班方式为（如：标准工时制、综合计算工时制、不定时工作制）。

3.2甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或在法定节假日工作的，应依法支付加班工资或安排补休。

3.3乙方享有年休假、婚假、丧假、产假等国家规定的法定休息休假权利，具体休假天数按照国家规定和甲方规章制度执行。

第四条劳动报酬

4.1乙方的基本工资为元/月（大写：），试用期工资为元/月（如有试用期）。绩效工资根据乙方的工作表现和单位效益进行考核后发放。

4.2甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月工资，不得无故拖欠或克扣。

4.3甲方应依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等社会保险，乙方个人应缴纳的部分由甲方代扣代缴。

4.4乙方享有国家规定和单位提供的其他福利待遇，包括但不限于。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方应为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和必要的劳动保护用品，确保乙方在工作中的安全与健康。

5.2乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动保护规定，避免因自身违章操作导致的安全事故。

5.3乙方在工作过程中若发现潜在的安全隐患，应及时向甲方报告，甲方应积极采取措施予以解决。

第六条职业培训与劳动纪律

6.1甲方有义务为乙方提供必要的职业培训，帮助乙方提升工作技能和职业素养。

6.2乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方的规章制度，服从管理，按时完成工作任务。

6.3乙方不得利用工作之便谋取私利，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，未经甲方书面授权，乙方不得代表甲方进行任何法律行为。

6.4乙方违反劳动纪律，甲方有权根据规章制度给予相应处罚，直至解除合同。

第七条保密条款与知识产权

7.1乙方在甲方工作期间，对因工作而获得的商业秘密、技术秘密及其他甲方的合法权益负有保密义务，未经甲方书面许可，不得向任何第三方披露或使用。

7.2乙方在工作过程中产生的智力成果，如设计、发明、软件著作权等，其知识产权归属甲方所有。乙方应协助甲方办理相关知识产权的申请和登记手续。

第八条合同的变更、解除与终止

8.1双方协商一致，可以书面形式变更本合同内容。变更后的合同内容经双方签字或盖章后生效。

8.2在合同有效期内，若出现《劳动合同