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【热门】护理培训计划

护理培训方案1

对各级护理人员“三基三严”培训的内容与支配

1、每月组织2次护理业务学习。

2、每月组织一次院内感染学问学习。

3、每月组织2次护理业务学问查房。

4、每周2次护理业务学问提问。

一、对各级护理人员“三基三严”培训的内容与支配

1、每月组织2次护理业务学习。

2、每月组织一次院内感染学问学习。

3、每月组织2次护理业务学问查房。

4、每周2次护理业务学问提问。

5、参与医院组织的业务学习、三基理论考试和技术操作考核。

6、定期/不定期组织学习、考核核心制度、相关法律学问、护理应急预案等。

二、依据年资不同，对各级护理人员“三基三严”培训的要求

1、毕业后1年暂未取得护士执业资格护理人员的培训：要求以临床基础护理技能为主，兼学专科护理学问和技术。能娴熟把握晨间护理、晚间护理、鼻饲、吸痰、吸氧、卧床病人更换床单及体温单绘制等。每月对其进行技术操作考核，护理理论学问考核及院感学问考核。

2、毕业后1—5年轮转护士的培训

培育目标：

⑴具有娴熟的`基础护理技能

⑵能把握神经外科、烧伤科治疗监护仪器：床边心电监护仪、电冰帽、冰毯、简易呼吸器、呼吸机、高辐射烧伤治疗机等。

⑶能把握神经外科、烧伤科常用药品剂量及毒性反应

⑷把握护理文书书写。

⑸能把握心肺脑复苏急救技术。

⑹能娴熟把握神经外科、烧伤科常见病、多发病护理及围手术期护理。

培训方案和方法：

⑴鼓舞自学

⑵由高年资护士进行传、帮、带

⑶在实践中培训：利用护理业务查房、举办专题讲座以及通过实际业务指导加强基本功训练和系统的理论学习。

⑷每月进行技术操作考核、理论考试、院内感染学问考试。

护理培训方案2

为了贯彻落实国家中医药管理局制定的《中医护理方案》，加强医院中医护理管理内涵建设，突出中医特色护理优势，规范中医护理行为，现结合我院特点，制定护理人员落实中医护理方案培训方案，落实培训，为下一步推动执行中医护理方案奠定基础。

一、培训目标

通过培训，使临床护理人员达到娴熟把握运用中医护理方案的目的，在方案指导下，乐观开展辩证施护和中医护理技术操作，不断提高中医护理质量和服务水平。

二、培训人员

全院从事临床护理工作的人员。三、培训形式

1、护理部组织院内集中授课和观看中医药相宜技术推广视频。2、各临床科室组织科内护理方案学习。

四、考核方法：科内每季度组织一次相关理论考试，护理部每半年进行相关理论考试。

护理培训方案3

为了加强护理人员护理质量管理，提高护理人员的整体素养，依据我科的实际状况，特制定新员工培训方案：

一、培训要求：

1、树立“以病人为中心”的观念，把病人的呼声作为第一信号，把病人的需要作为第一需要，把病人的利益作为第一考虑，把病人的满足作为第一标准。

2、加强主动服务意识，质量意识以及平安意识，提高护患沟通技能，培训护士礼仪，树立良好的职业形象。

3、加强护理人员法律意识，规范护理文件书写，明确护理文件书写的意义及护理文件书写要求。

4、依据《护理技术操作项目考核要点》进行各项护理操作培训，包括静脉输液、静脉采血、留置针穿刺、各种注射、血压测量、无菌技术、鼻饲、导尿、雾化吸入、氧气吸入、口腔护理、吸痰、心肺复苏、心电监护仪、简易呼吸机等操作技能。

5、急救技术培训：心肺复苏操作、识别心电图等，娴熟把握急救药品的药理作用、适应症、用量等。

6、培训医院感染学问，学习医院感染管理方法，严格执行消毒隔离制度、无菌技术操作规程。

7、巩固在校所学的基础医学理论及护理专业学问。

8、初步把握常见疾病的`治疗，娴熟把握专科护理技术操作、操作程序要达到规范化。

9、熟识各班护理工作流程及各项常规制度，并严格执行。

10、学习运用护理程序进行整体护理，在带教老师的指导下负责2-3个病人。

11、第五年能够制定完整的护理方案，娴熟协作抢救工作，能总结护理工作阅历，并能指导护生进行临床实习。

二、培训方法：

1、利用一月时间了解病房的基本状况及各个班次的工作流程。

2、利用一周的时间培训护士礼仪以及文明用语的应用，结合实际案例讲解护患沟通技巧。

2、每月组织业务讲座，支配有教学阅历的老师授课，选择性讲授专科学问和护理新理论、新学问、新技术。