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年终总结会议主持词

欢迎与感谢

各位同事：

大家好！感谢大家在百忙之中抽出时间参加今年的年终总结会议，在此，我首先代表公司，对大家的辛勤工作和付出表示衷心的感谢。过去的一年，我们共同面对了各种挑战，但也取得了显著的成果。今天，我们将借此机会回顾过去的工作，总结经验，为未来的发展制定新的目标。希望大家能够珍惜这个宝贵的交流机会，共同为公司的繁荣和发展贡献自己的力量。

会议流程

会议导入：简单介绍会议目的、议程和期待的效果。

回顾过去一年工作：共同回顾公司在过去一年的业绩、成果和存在的问题。

总结工作经验：分享成功案例和经验教训，探讨如何提高工作效率。

制定新年目标：根据公司的发展战略，制定个人和团队的新年目标。

团队建设与交流：鼓励团队成员之间的交流与合作，增进了解。

表彰与奖励：对表现突出的员工进行表彰和奖励。

提问与讨论：解答大家关心的问题，收集意见和建议。

会议导入

大家知道，时间就像一辆疾驰的火车，一眨眼就过去了。在过去的一年里，我们公司取得了许多重要的成就。现在，让我们一起来回顾一下这些成果，思考一下我们在工作中有哪些值得骄傲的地方，以及哪些方面还需要改进。

回顾过去一年工作

接下来我们将逐一回顾公司在过去一年的工作，请各位同事根据自己的职责和领域，简要分享一下自己在过去一年的工作表现和取得的成果。同时也要坦诚地指出存在的问题和不足，通过大家的分享，我们可以更好地了解公司的整体情况，为后续的工作制定有针对性的策略。

总结工作经验

在回顾过去一年的工作过程中，我们可以总结出许多宝贵的经验。请各位同事踊跃发言，分享自己在工作中遇到的难点和解决办法，以及如何克服这些困难的。这些经验将对我们未来的工作具有很大的帮助。

制定新年目标

根据公司的整体发展目标和个人的职业规划，让我们共同制定新年的目标。请大家认真思考自己的目标，并将其具体化、可衡量、可实现、相关联和时限化（SMART原则）。我们将通过团队合作，共同为实现这些目标而努力。

团队建设与交流

团队建设是公司发展的重要环节，希望大家在这个过程中，积极参与交流，增进了解，建立良好的合作关系。让我们共同为公司的繁荣和发展共同努力。

表彰与奖励

对于在过去一年中表现突出的员工，我们将给予表彰和奖励。这不仅是对他们辛勤工作的认可，也是对他们的激励。希望大家能够以他们为榜样，不断提高自己的工作表现。

问答环节

现在，我将为大家提供一个问答环节。如果有任何疑问或建议，请随时提出。希望大家能够畅所欲言，为公司的发展献计献策。

结束语

感谢大家的参与和支持，通过今天的会议，我们不仅回顾了过去一年的工作，还制定了新的目标。希望大家能够严格按照新年的目标去努力，为公司的繁荣和发展贡献自己的力量。最后祝大家在新的一年里身体健康、工作顺利、家庭幸福！

谢谢大家！

年终总结会议主持词（1）

会议开始

亲爱的各位同事，大家下午好！

欢迎大家齐聚一堂，参加我们公司一年一度的年终总结会议。首先请允许我代表公司，向在座的每一位同事，致以最诚挚的感谢和最热烈的欢迎！感谢大家在过去一年里的辛勤付出和无私奉献，正是因为有了你们的努力，我们的公司才能在激烈的市场竞争中稳步前行，取得今天的成绩！

会议议程介绍

今天的会议，我们将对过去一年的工作进行全面总结和回顾，并对未来一年的工作进行展望和规划。会议议程主要包括以下几个方面：

过去一年的工作总结：由各部门负责人对过去一年的工作进行全面总结，回顾成绩，分析不足，并提出改进措施。

优秀员工及团队表彰：对在过去一年中表现突出的员工及团队进行表彰，激励全体员工继续努力，再创佳绩。

未来一年的工作展望：由公司领导对未来的工作进行展望，明确公司的发展方向和目标，鼓舞全体员工为共同的目标而努力奋斗。

互动交流环节：预留时间与同事互动交流，收集大家的意见和建议，促进公司更好地发展。

各部门工作总结

下面让我们进入第一个议程，请各部门负责人依次对过去一年的工作进行总结。

首先有请[部门名称]部门负责人[姓名]上台发言。

谢谢[部门名称]部门负责人[姓名]的精彩总结。接下来有请[部门名称]部门负责人[姓名]上台发言。

优秀员工及团队表彰

过去的一年中，涌现出了一批优秀的员工和团队，他们用汗水和智慧为公司的发展做出了突出贡献。接下来我们将进入表彰环节，让我们以热烈的掌声，有请获奖的员工及团队上台领奖！

首先获得[奖项名称]奖的是：

[员工姓名]，来自[部门名称]

[员工姓名]，来自[部门名称]

让我们再次用热烈的掌声，祝贺以上获奖的员工及团队！希望他们能够继续发挥榜样作用，带动更多的同事共同进步！

未来一年的工作展望

接下来让我们进入会议的最后一个环节，有请[公司领导姓名]为我们做未来一年的工作展望。

感谢[公司领导姓名]的精彩发言！相信