2025保密观知识竞赛题库(附含参考答案).docxVIP

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2025保密观知识竞赛题库(附含参考答案)

单选题

1.国家秘密区别于其他秘密的关键是()。

A.关系国家安全和利益

B.依照法定程序确定

C.在一定时间内保密

D.只限一定范围的人员知悉

答案:A。国家秘密是关系国家安全和利益,依照法定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项,其中关系国家安全和利益是其区别于其他秘密的关键。

2.一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、()都有保守国家秘密的义务。

A.国家公务员

B.共产党员

C.企业事业单位和公民

D.企业人员

答案:C。《中华人民共和国保守国家秘密法》规定,一切国家机关、武装力量、政党、社会团体、企业事业单位和公民都有保守国家秘密的义务。

3.保守国家秘密的工作实行积极防范、突出重点、依法管理的方针,()。

A.确保国家秘密安全

B.便利各项工作的开展

C.既确保国家秘密安全又便利信息资源合理利用

D.实事求是

答案:C。保守国家秘密工作实行积极防范、突出重点、依法管理的方针,既确保国家秘密安全,又便利信息资源合理利用。

4.国家秘密的保密期限,除另有规定外,绝密级不超过()年,机密级不超过()年,秘密级不超过()年。

A.50;30;10

B.30;20;10

C.20;10;5

D.10;5;3

答案:B。国家秘密的保密期限,除另有规定外,绝密级不超过30年,机密级不超过20年,秘密级不超过10年。

5.一份文件为机密级,保密期限是10年,应当标注为()。

A.机密10年

B.机密★10年

C.机密●10年

D.10年机密

答案:B。国家秘密的密级和保密期限的正确标注方式是密级★保密期限。

6.重要涉密部门的人员选配,应当坚持()的原则,并定期进行考核,不适合的应及时调整。

A.谁选配谁负责

B.先审后用

C.先选后训

D.边选边训

答案:B。重要涉密部门的人员选配,应当坚持先审后用的原则,并定期进行考核,不适合的应及时调整。

7.涉密人员离岗离职实行()管理。

A.脱密期

B.定期汇报

C.行政监督

D.保密教育

答案:A。涉密人员离岗离职实行脱密期管理,脱密期内,应当按照规定履行保密义务,不得违反规定就业,不得以任何方式泄露国家秘密。

8.存储国家秘密信息的U盘只能在()计算机上使用。

A.本单位同一密级或更高密级的涉密

B.办公用

C.上网用

D.个人用

答案:A。存储国家秘密信息的U盘只能在本单位同一密级或更高密级的涉密计算机上使用,以确保国家秘密信息的安全。

9.处理国家秘密信息的单台计算机,应当根据所处理信息的(),按照相应级别涉密信息系统的有关要求进行保护和管理。

A.最低密级

B.平均密级

C.最高密级

D.知悉范围

答案:C。处理国家秘密信息的单台计算机,应当根据所处理信息的最高密级,按照相应级别涉密信息系统的有关要求进行保护和管理。

10.涉密信息系统建设使用单位应当按照系统处理国家秘密信息的()确定系统密级,并按相应密级的涉密信息系统防护要求进行保护和管理。

A.最低密级

B.平均密级

C.最高密级

D.知悉范围

答案:C。涉密信息系统建设使用单位应当按照系统处理国家秘密信息的最高密级确定系统密级,并按相应密级的涉密信息系统防护要求进行保护和管理。

多选题

1.国家秘密的基本特征包括()。

A.关系国家安全和利益

B.依照法定程序确定

C.在一定时间内保密

D.只限一定范围的人员知悉

答案:ABCD。国家秘密是关系国家安全和利益,依照法定程序确定,在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项,这几个方面构成了其基本特征。

2.保密工作应当坚持的原则包括()。

A.最小化原则

B.全程化原则

C.精准化原则

D.自主化原则

E.法制化原则

答案:ABCE。保密工作应当坚持最小化、全程化、精准化、自主化、法制化原则。

3.下列属于涉密人员的基本条件的有()。

A.具有中华人民共和国国籍

B.热爱祖国,遵纪守法

C.政治可靠,品行端正

D.具备涉密岗位要求的工作能力

答案:ABCD。涉密人员的基本条件包括具有中华人民共和国国籍,热爱祖国,遵纪守法,政治可靠,品行端正,具备涉密岗位要求的工作能力等。

4.以下哪些行为属于违反保密规定的行为()。

A.将涉密计算机、涉密存储设备接入互联网及其他公共信息网络

B.在未采取防护措施的情况下,在涉密信息系统与互联网及其他公共信息网络之间进行信息交换

C.使用非涉密计算机、非涉密存储设备存储、处理国家秘密信息

D.擅自卸载、修改涉密信息系统的安全技术程序、管理程序

答案:ABCD。以上行为均违反了保密

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